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[多选题]

劳动争议仲裁委员会设立的原则是()。

A.全面覆盖

B.统筹规划

C.合理布局

D.适应实际需要

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第1题
对仲裁机构的设立的描述正确的是()。

A.省、自治区人民政府可以决定在市、县设立

B.直辖市人民政府可以决定在区、县设立

C.直辖市、设区的市也可以设立一个或者若干个劳动争议仲裁委员会

D.劳动争议仲裁委员会按行政区划层层设立

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第2题
下列对于劳动仲裁机构的表述中,不正确的是()。

A.劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立

B.劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面的代表组成

C.劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖

D.案件受理后,劳动合同履行地和用人单位所在地发生变化的,劳动争议的管辖机构也随之改变

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第3题
《内蒙古自治区工会劳动法律监督条例》规定,各级工会应当设立(),在本级工会领导下开展工会劳动法律监督具体工作。

A.工会劳动法律监督委员会

B.劳动争议仲裁委员会

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第4题
用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位以新的用人单位和劳动者共同侵权为由向人民法院起诉的,被告应该为()。

A.新的用人单位

B.劳动者

C.新的用人单位和劳动者

D.劳动争议仲裁委员会

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第5题
法院管辖劳动争议时应坚持的原则是:A属地原则B就近原则C及时原则D自由原则

法院管辖劳动争议时应坚持的原则是:

A属地原则

B就近原则

C及时原则

D自由原则

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第6题
劳动争议处理过程中的举证原则是:A谁主张谁不举证B谁主张谁举证C谁不主张谁举证D当事双方均举

劳动争议处理过程中的举证原则是:

A谁主张谁不举证

B谁主张谁举证

C谁不主张谁举证

D当事双方均举证

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第7题
下列不属于劳动争议仲裁申请的原则是()。

A.当事人自愿申请

B.当事人自行提出

C.当事人第一时间提出

D.当事人自定申请事项

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第8题
在解决劳动争议的基本原则中,哪种说法是错误的()

A.要坚持及时处理原则

B.要坚持依法处理原则

C.要坚持公正原则

D.公正原则是解决劳动争议的最重要原则

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第9题
我国劳动争议诉讼的举证责任原则是()。

A.谁主张,谁举证

B.举证责任倒置

C.以“谁主张,谁举证”为主,以举证责任倒置为辅

D.以举证责任倒置为主,以“谁主张,谁举证”为辅

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第10题
我国劳动争议只能由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。()

我国劳动争议只能由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。()

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