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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

公共部高层管理者的领导作用主要包括()。

A.构建愉悦的工作氛围

B.为员工的工作提供明确的方向和指导

C.在困难时为员工提供帮助和支持

D.打造强大的组织文化

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第1题

战略决策者主要包括（)。

A.董事会

B.基层管理者

C.高层管理者

D.部门经理

E.一线员工

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第2题

标准中关于“最高管理者应证实其对质量管理体系的领导作用和承诺”，以下说法正确的是:（)

A.应制定质量方针

B.审批公司质量手册、程序文件

C.支持其他相关管理者在其职责范围内发挥领导作用

D.授权质量部经理对质量管理体系的有效性负责

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第3题

公司所有的高层管理者都参加了行政部组建的运动协会。万泉、李游和老于都是公司的高层管

理者。运动协会不吸收周末经常加班的人参加。

如果上述断定为真，则以下哪项一定为假？（）

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第4题

华美香料有限公司的高层管理人员决定将该公司分为前端组织、后端组织和职能部门，前端组织主要包括销售部、市场部和产品应用部，后端组织主要包括调香部、研发部、评香部、质检部和生产部，职能部门主要包括人事部、保洁部和行政部等。这体现了该公司组织结构的构成要素中的()。

A.纵向分工

B.横向整合

C.横向分工

D.纵向整合

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第5题

高层管理者的主要职能是控制。（）

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第6题

公司所有的高层管理者都参加了行政部组建的运动协会。万泉、李游和老于都是公司的高层管理者。运动

协会不吸收周末经常加班的人参加。如果上述断定为真，则以下哪项一定为假？()

A．万泉和老于都不会周末经常加班

B．所有高层管理者都不是周末经常加班的人

C．有些运动协会的成员不是高层管理者

D．出于工作需要，李游几乎每个周末都加班

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第7题

下列谁为战略的目标和计划负主要责任？

A.中层管理者

B.董事会

C.顾问

D.高层管理者

E.底层管理者

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第8题

战术的制定应由( )来负主要责任。

A.企业高层管理者

B.基层管理者和职工骨干

C.业务单元主要管理者

D.职能机构的中级管理人员

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第9题

股权激励主要用于对高层管理者、经理人或组织中的关键人才进行的长期激励。（)

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第10题

高层管理者的主要工作是（)。A．领导B．协调C．决策D．控制

高层管理者的主要工作是()。

A．领导

B．协调

C．决策

D．控制

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第11题

组织的高层管理者是主要的变革推动者，没有他们的认可、支持和倡导，任何变革都很难进行。（)

组织的高层管理者是主要的变革推动者，没有他们的认可、支持和倡导，任何变革都很难进行。( )

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