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第1题
李先生年满60岁从某国有企业退休(以前还曾在某外企工作过10多年)。退休时,张先生月当期支付薪酬额是8250元,工龄为30年,当地“中人”过渡性养老金政策为年功补偿法,每一年工龄补偿10元。其个人账户养老金总额为41700元,他本人指数化月平均缴费工资为2000元,当时当地社会月平均工资为1000元。从办理退休手续的第二个月开始,张先生按月领取基本养老金,基础养老金应为()元
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第4题
请问刘女士每月可以领到的过渡性养老金数额为()。
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第5题
资料(1)葛先生的基本养老金计划:①葛先生年满60岁,从某外资公司退休,具有工龄38年;②退休前月当地平均工资2000元;③退休前月当期薪酬收入6200元;④退休时国家基本养老金个人账户积累总额8万;⑤过渡性养老金政策即工龄×5(元)。资料(2)葛先生的企业养老金计划:①个人供款是个人当期薪酬的5%,企业供款是个人供款的50%;②理财投资回报率4%;③供款期15年。资料(3)葛先生退休后第一年的情况:①预期退休的一年生活成本5.5万元;②退休后的预期寿命18年(暂不考虑生活费用上涨率)。葛先生可以从国家基本养老保险计划领取月基础养老金()元。
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第6题
根据个人账户养老金计发月数表,张先生个人账户的折算系数为139,个人账户养老金应为()元
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第7题
以下哪项不属于退休工资的组成部分?()
A.基础养老金
B.个人帐户养老金
C.过渡性养老金
D.退休金
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第8题
我国多层次养老保险体系是指()。
A.基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老
B.基本养老保险、企业年金、个人储蓄性养老保险
C.社会保险、补充保险、过渡性养老金
D.基本养老保险、个人账户养老、商业养老保险
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第10题
地方过渡性养老金发放方案,无需报人社部备案审批即可执行。
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