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[判断题]

用人位应当为劳动者创造符合国家业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。()

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第1题
用人单位应当为劳动者创造符合()的工作环境和条件。

A.行业标准

B.国家职业卫生标准

C.行业职业卫生标准和卫生要求

D.国家职业卫生标准和卫生要求

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第2题
用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并且采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。()
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第3题
用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的(),并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。

A.工作环境

B.工作条件

C.工作环境和条件

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第4题
《工作场所职业卫生管理规定》第三条规定:用人单位应当加强职业病防治工作,为劳动者提供符合法律、法规、规章、国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取有效措施保障劳动者的职业健康。()此题为判断题(对,错)。
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第5题
劳动者依法享有职业卫生保护权利。用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生原则和卫生规定工作环境和条件,并采用办法保障劳动者获得职业卫生保护。()
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第6题
劳动者在试用期内提前()通知用人位,可以解除劳动合同。

A.0日

B.3日

C.15日

D.30日

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第7题
对于在高温作业、高温天气作业的劳动者不强制用人单位供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。()
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第8题
施工现场环境与卫生防治法中规定工作场所应符合哪些卫生标准要求()。

A.建筑施工生产危害因素的强度或者浓度符合国家卫生标准

B.有与建筑化工产品危害防护相适应的设施

C.生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则

D.有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施

E.设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求

F.法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求

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第9题
《劳动法》规定,用人里位必须建立健全劳动安全卫生制度;严格执行国家劳动安全卫生规程和标准;对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少()。

A.人身伤害

B.职业危害

C.财产损失

D.经济损失

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第10题
()是职业卫生工作的出发点和落脚点,也是职业卫生工作的核心。

A.保护劳动者健康及其相关权益

B.促进经济发展

C.保证工作场所职业病危害因素的浓度或强度符合国家职业卫生标准

D.保护环境

E.维护政府利益

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