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项目管理计划的主要作用及制订依据?

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第1题
以下关于项目管理计划编制的理解中,正确的是()。

A.项目经理和项目团队成员无须听取其他主要干系人的意见

B.项目管理计划必须是自上而下制订出来的

C.让项目干系人参与项目计划的编制,增加了沟通成本,应尽量避免

D.项目管理计划可以是概括的,也可以是详细、具体的

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第2题
住建部对企业信息化管理要求项目管理中质量管理要求具备()功能。

A.质量检查情况及处理结果的动态管理功能

B.质量资料管理

C.通病防治管理

D.制订质量创优计划

E.质量知识库

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第3题
《进一步精简业扩手续、提高办电效率的工作意见》(国家电网营销〔2015〕70号)要求优化停(送)电计划安排,完善业扩项目停(送)电计划制订、告知、执行机制。10千伏及以下业扩项目推广试行()管理。

A.季度计划

B.周计划

C.月度计划

D.随报随批

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第4题
制定项目管理计划主要作用是,生成一份核心文件,作为所有项目工作的依据。()
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第5题
某医院体检中心针对慢性病(肥胖、高血压、冠心病、糖尿病)计划全面开展检后健康管理服务。该体检中心拟选出100名客户进行健康管理服务的试点,涉及的内容包括()

A.可以按照疾病程度分级,对高危、中危、低危的管理对象分别制订干预频率由高到低的跟踪方案

B.制订以降低及控制个人危险因素为目标的健康促进措施并进行跟踪

C.健康促进方案一旦制订,一定不能修改,要求客户坚定不移的执行,才能达到最理想的效果

D.将100名客户根据评估结果进行分组

E.客户分组可以以客户服用药物种类的多少为依据

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第6题
项目管理软件最重要的作用有()。

A.制订计划

B.计划跟踪监测

C.控制

D.调整

E.项目成本实现

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第7题
决策信息系统的作用()。

A.收集、处理信息的及时性和准确性

B.提供制订方案的依据

C.帮助进行方案比较和选优

D.控制决策和计划执行的最佳状态

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第8题
以下关于绩效计划体系的分级开发,说法正确的是()。

A.开发组织绩效计划,然后以此为基础制订高层管理团队的个人绩效计划

B.依据组织绩效计划制订部门绩效计划,再以此为基础制订目标管理团队的个人绩效计划

C.依据部门绩效计划,制订部门内员工的个人绩效计划

D.组织类型的不同,绩效计划体系分级开发的基本流程也不同

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第9题
下面关于谈判信息的作用,表述不正确的()

A.是制订谈判策略和计划的依据

B.是谈判双方互相沟通的纽带

C.是控制谈判过程的手段

D.是谈判获取胜利的保证

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第10题
在规划沟通管理的依据中,组织的社交媒体、道德和安全政策及程序是()。

A.项目章程

B.项目管理计划

C.事业环境因素

D.组织过程资产

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