首页 > 大学本科> 管理学

题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

组织的绩效与个人能力、环境和_______有关。A.效价 B.公平 C.正强化 D.保健因素 E.激励

组织的绩效与个人能力、环境和_______有关。

A.效价

B.公平

C.正强化

D.保健因素

E.激励

F.需要层次

G.负强化

H.自我实现需要

I.固定间隔

J.激励因素

K.良好的人际关系 L.可变间隔

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“组织的绩效与个人能力、环境和_______有关。A.效价 B…”相关的问题

第1题

控制环境是一套标准、流程和结构，能够为组织实施内部控制提供依据。控制环境包括下列哪些选项（)

A.组织的道德价值观和培养留用人才政策

B.董事会行使管理职责的各种政策和要求

C.合理的组织结构以及权力与责任的分配

D.实现绩效目标的评价、激励和奖惩机制

点击查看答案

第2题

依据GB/T24001-2016标准，与组织的环境方针保持一致的环境管理体系预期结果包括（）。

A.实现环境目标

B.提升环境绩效

C.履行合规义务

D.统一的环境绩效准则

点击查看答案

第3题

恒泰集团公司质量管理体系内容包括（）

A.组织环境

B.相关方需求

C.风险机遇

D.成文信息

E.绩效与持续改进

点击查看答案

第4题

当环境要求超过个人能力及可利用资源，并危及其心理平衡与生活步调的和谐与完整时，个体就会产生压力。（)

点击查看答案

第5题

组织应评价其环境绩效和环境管理体系的有效性（）

点击查看答案

第6题

（）确定了实施与改进组织环境管理体系的方向，具有保持和改进环境绩效的作用。

点击查看答案

第7题

任务环境因素和一般环境因素是根据（)区分的。

A.是否影响组织绩效

B.对组织绩效的影响是直接还是间接

C.是否具备组织文化

D.是否以人为本

点击查看答案

第8题

以下对于职业发展管理描述正确的有（)

A.是现代人力资源管理的一项全新的功能

B.强化组织员工对个人能力、潜质和个人终生职业计划的认知

C.加强对组织目标与个人发展之间联系的认识

D.以鼓励员工在达成组织目标的同时实现自己个人的职业发展目标

点击查看答案

第9题

依据ISO14001∶2015标准9.1.1条款，组织应评价其环境绩效和环境管理体系的（）。

A.适宜性

B.充分性

C.有效性

D.符合性

点击查看答案

第10题

组织建立、实施和保持环境管理体系所获得的益处，包括由4.1和4.2中所获得的知识而提升了的环境绩效。（）

点击查看答案

长沙黎曼智能科技有限公司版权所有 ©2024

湘ICP备19009690号-1 湘公安备案43019002001016号营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）