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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

下列哪个方法不是提高企业激励机制的关键

A.提高企业经理人的自身素质

B.加强对员工的培训

C.建立科学的绩效考评体系

D.领导要敢于用人

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更多“下列哪个方法不是提高企业激励机制的关键A.提高企业经理人的自…”相关的问题

第1题

下列哪项不是护理不良事件防范对策（）

A．提高风险防范意识

B．提高技术水平

C．提高观察能力

D．主动上报激励机制

E．凭感觉做事情

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第2题

下列哪个选项说明了企业解决哪些痛点问题，告诉消费者为什么选择本企业而不是竞争对手，并把本企业的产品或服务清晰明了地传达给消费者（)。

A.价值主张

B.关键业务

C.核心资源

D.成本结构

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第3题

在用量化方法解决纠纷时通常会用到权重算法及优先级排序法两种方法，请问以下哪个不是权重算法的关键点（）

A.要素

B.数据

C.权重

D.打分

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第4题

1CO解决激励机制不是区块链解决工业化难题的方法。（)

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第5题

以下哪个不是提高线平衡的方法（)

A.少人化

B.长拉变短拉

C.降低动作等级

D.关注辅助作业

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第6题

下列哪个不是医用防护口罩的关键核心指标？（)

A.呼吸阻力

B.泄露率

C.机械强度

D.过滤效率

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第7题

以下哪个不是自动化立体仓库的优越性（)。

A.提高空间利用率

B.提高企业生产管理水平

C.前期资金投资大

D.提高生产效率

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第8题

从“返乡潮”到“用工荒”，一方面从侧面反映出我国应对国际金融危机的措施及时有力，经济形势不断企稳

回升向好。但另一方面，也暴露出了我国目前整体劳动力结构失衡等深层次问题。一边是“就业难”，一边却是“用工荒”；一边是企业对中高级技术人才“求贤若渴”，一边却是民工以缺乏专业技能者居多。要化解“用工荒”问题，除了提高最低工资标准之外，还需要以长远眼光建立一整套长期稳定的工资增长激励机制，同时应加大对中低劳务人员的专业培训投资，让民工在工作中得到价值的不断提升。对这段文字的主旨概括最准确的一项是：

A．阐述“用工荒”折射出的积极效应及消极影响

B．分析“用工荒”暴露出的问题及应采取的应对举措

C．指出提高农民工待遇是化解“用工荒”的关键

D．说明劳动力结构的失衡是导致“用工荒”的深层次原因

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第9题

从“返乡潮，，到“用工荒”，一方面从侧面反映出我国应对国际金融危机的措施及时有力，经济形势不断企

稳回升向好。但另一方面，也暴露出了我国目前整体劳动力结构失衡等深层次问题。一边是“就业难”，一边却是“用工荒”；一边是企业对中高级技术人才“求贤若渴”，一边却是民工以缺乏专业技能者居多。要化解“用工荒”问题，除了提高最低工资标准之外，还需要以长远眼光建立一整套长期稳定的工资增长激励机制，同时应加大对中低劳务人员的专业培训投资，让民工在工作中得到价值的不断提升。对这段文字的主旨概括最准确的一项是：

A．阐述“用工荒”折射出的积极效应及消极影响

B．分析“用工荒”暴露出的问题及应采取的应对举措

C．指出提高农民工待遇是化解“用工荒”的关键

D．说明劳动力结构的失衡是导致“用工荒”的深层次原因

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第10题

下列哪个不是现代设计成熟期的特点？

A.以人的需求为导向

B.市场稳定，竞争激烈

C.设计成为关键

D.功能为导向

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