题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
《Z理论》将美国和日本的差异归结为（)的差异。A管理手段B激励方式C文化D组织
《Z理论》将美国和日本的差异归结为()的差异。
A管理手段
B激励方式
C文化
D组织
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
《Z理论》将美国和日本的差异归结为()的差异。
A管理手段
B激励方式
C文化
D组织
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“《Z理论》将美国和日本的差异归结为（)的差异。A管理手段B激…”相关的问题
A.《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》
B.《战略家的头脑——日本企业的经营艺术》
C.《企业文化》
D.《寻找优势——美国最成功公司的经验》
E.《卓有成效的管理者》
F.《21世纪管理的挑战》G、《创新与企业家精神》
A.强化理论
B.期望理论
C.归因理论
D.公平理论
表1-21列示了日本、美国、德国的研究者和技术人员从大学毕业后，最初的就职机会顺序。
(1)求关于日本与美国的斯皮尔曼秩相关系数Rs。
(2)求关于日本与德国的斯皮尔曼秩相关系数Rs。
(3)将(1)和(2)的Rs，按10%和5%的显著水平进行检验。
表1-21 研究者和技术人员从大学毕业后最初的就职机会顺序
|
表1-20 斯皮尔曼秩相关系数的检验
|
提出未来企业经营八大原则的著作是（）
A.《美国企业精神》
B.《Z理论》
C.《企业文化》
D.《追求卓越》
A.社会形态是对现实社会共同体的本质概括
B.政体相同的国家社会形态一样
C.相同经济基础之上的上层建筑可以有差异
D.经济基础与上层建筑关系不大
