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[单选题]

企业的战略资源分配包括人力资源的分配和()的分配。

A.有形资源

B.无形资源

C.财务资源

D.物质资源

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第1题
战略实施包括下列哪项内容?A.恰当分配资源B.分配实施过程中的职责C.让特定个人承担责任D.以上都

战略实施包括下列哪项内容?

A.恰当分配资源

B.分配实施过程中的职责

C.让特定个人承担责任

D.以上都是

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第2题
战略实施包括分配实施战略所需的资源。此题为判断题(对,错)。
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第3题
营销战略的主要作用包括()。

A.统一规划,调动银行从业人员的积极性,减少盲目性

B.协调各个部门的工作,统一从业人员的思想,科学分配资源

C.资源科学分配,减少盲目性,统一规划

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第4题
请问调整型紧缩战略的动机是()。

A.经营的失误

B.有效分配资源,谋求更好发展机会

C.企业竞争地位虚弱、经营状况恶化

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第5题
计划的主要内容包括()A)确定组织发展目标制定全局战略B)确定项目成员C)开发出一组广泛的相关计

计划的主要内容包括()

A)确定组织发展目标制定全局战略

B)确定项目成员

C)开发出一组广泛的相关计划

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第6题
人力资源战略管理的核心是价值创造、价值评价与价值分配。()

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第7题
战略管理会计作为一门新兴的分支学科要解决的主要问题是()。

A.企业资源在内部的分配与利用

B.如何使企业取得长期、持续的发展战略效果

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D.如何使企业内部之间协调行动

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第8题
人力资源战略管理的核心是()。A价值创造B价值评价C价值分配D价值投资

人力资源战略管理的核心是()。

A价值创造

B价值评价

C价值分配

D价值投资

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第9题
战略是为实现组织长远和全局的重大问题进行的谋划。对组织来说,战略是位实现组织长远目标所选择的发展方向、所确定的行动方案以及资源分配方针和资源分配方案的一个总纲。()
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第10题
下列有关公司战略联盟利益分配机制的说法中错误的是( )。

A.一致同意的联盟协议是公司战略联盟利益分配机制构建的前提

B.公司战略联盟利益分配很少或基本不涉及产品和无形资产的分配

C.结盟公司利益分配的多少与资源投入的多寡和风险程度的大小有关

D.公司战略联盟是以平等、互利和共同发展为一般原则进行利益分配的

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第11题
在人类进入了信息产业革命时代之后,信息、效率已成为重要问题,之所以这样是因为()。

A.电脑的发明及普及

B.有更多的物质资源和人力资源要分配

C.竞争之中最核心的是拥有最新最权威的信息

D.人们一手造成的一场骗局

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