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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下列选项中属于外部招聘优点的是()。

A.有助于调动员工的工作积极性

B.管理者对被聘任者认识较为准确

C.为企业带来新鲜空气

D.提高员工的忠诚度

答案
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C、为企业带来新鲜空气

解析:企业员工招聘主要有两种渠道,一种是企业内部招聘,一种是企业外部招聘。企业外部招聘的优点是:(1)能够为企业带来新鲜空气,注入新鲜血液,有利于企业拓展视野;(2)可能招聘到更优秀的人才;(3)能够使企业快速招聘到所需要的人才。故选项C正确。选项ABD属于企业内部招聘的优点,故不选。

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第1题
下列选项中,属于外部招聘优点的是()。

A.提高士气

B.速度快

C.为组织补充新鲜血液

D.成本低

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第2题
下列选项中,属于人力资源服务的有()。

A.人力资源培训

B. 人才评测

C. 招聘

D. 人员派遣

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第3题
下列选项中属于外部存储器的是()

A.硬盘

B.ROM

C.CPU

D.RAM

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第4题
门店招聘中的属于外部招聘方式的是()

A.在临时人员中择优录用

B.推荐介绍

C.张榜公示

D.网络招聘

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第5题
下列选项中,属于讲授法优点的是()

A.集思广益、相互启发

B.生动形象、灵活多样

C.信息量大、系统性强

D.参与性强、相互认知

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第6题
外部招聘的优点主要有____A成本低B可靠性强C有利于企业增强活力D选择余地大

外部招聘的优点主要有____

A成本低

B可靠性强

C有利于企业增强活力

D选择余地大

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第7题
下列选项中,属于截止阀的优点的是()。

A.可用于直径较大的管路

B.结构简单

C.价格便宜

D.流体流经阀门的局部阻力大

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第8题
下列选项中,属于闸阀的优点的是()。

A.占地小

B.结构复杂,维修困难

C.可以做调节流量使用

D.全开时流体阻力小

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第9题
下列选项中.属于法的历史类型划分标准的是()。A.法的历史渊源B.法的外部特征C

下列选项中.属于法的历史类型划分标准的是()。

A.法的历史渊源

B.法的外部特征

C.社会生产力水平

D.法的阶级本质

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第10题
以下选项中不属于服务器优点的是:()。

A.长时间的可靠运行

B.不可扩展

C.强大的I/O外部数据吞吐能力

D.高速的CPU运算能力

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第11题
下列选项中,属于法的历史类型划分标准的是()。

A.法的历史渊源

B.法的外部特征

C.社会生产力水平

D.法的阶级本质

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