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[单选题]
甲公司是一家律师事务所，在招聘律师时，要求应聘者具备10年以上的相关工作经验。甲公司采取的横向分工结构的基本协调机制是（)。
A.工作成果标准化
B.技艺(知识)标准化
C.共同价值观
D.工作过程标准化
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A.丁不去事务所，乙和丙无法签订合同
B.甲参加，乙和丙在事务所签订合同
C.丁去了事务所，乙和丙签订合同
D.乙和丙没能签订合同，是由于律师甲没有参加
A．丁不去事务所,乙和丙无法签订合同
B．甲参加,乙和丙在事务所签订合同
C．丁去了事务所,乙和丙签订合同
D．乙和丙没能签订合同,是由于律师甲没有参加
A.2人以上200人以下
B.5人以上
C.200人以下
D.1人以上
A.双方保留各自意见，提交法院决定
B.通报律师事务所主任决定
C.通报委托人决定
D.提交全所律师大会讨论，少数服从多数
A.双方保留各自意见，提交法院决定
B.通报律师事务所主任决定
C.通报委托人决定
D.提交全所律师大会讨论，少数服从多数
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A．可以在公司章程中规定，由董事会对公司为他人提供担保的事项作出决议
B．公司的注册资本可以分期缴付，但公司全体股东的首次出资额不得低于注册资本的3万元
C．股东在认缴出资并经法定验资机构验资后不得抽回出资
D．甲、乙、丙三人共同研究开发的一项专利技术，评估作价50万元，他们可仅以该项专利出资
