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[判断题]

由于中间商对其代理的区域市场较为熟悉，并且拥有一批固定的客户群，能够帮助厂商迅速打开市场，所以发展分销渠道是有利的。()此题为判断题(对，错)。

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更多“由于中间商对其代理的区域市场较为熟悉，并且拥有一批固定的客户…”相关的问题

第1题

发展分销渠道的原因主要有()。

发展分销渠道的原因主要有（)。

A.中间商对其代理的区域市场较为熟悉

B.拥有一批固定的客户群，能够帮助厂商迅速打开市场

C.分销商对本地客户的资信情况和投资环境更为了解，可以帮助厂商规避投资和交易风险

D.可以减少自己构建销售网络所必须的高昂费用，降低整体销售成本

E.分销商一次性订购批量产品，因而大大减轻厂商的压力

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第2题

市场细分情况下，由于中间商接触面窄，信息灵通，市场熟悉，以及专业化和规模经营，它给生产者提供许多便利，往往

比生产者自销更有利。( )

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第3题

好再来餐厅位于某市科技园内，主要针对该园区办公人群提供工作餐配餐与送餐业务.该餐厅积极尝试标准配餐，依托其低成本、低价格优势，目前在该区域已经具有良好的口碑和稳定的客户群，占据该区域送餐服务85%以上的市场份额。由于高峰期配餐与送餐能力有限，在已有市场份额下，餐厅收益良好，并无进一步拓展的计划，成本节约是当前的工作重点。餐厅员工队伍较为稳定，除给予员工行业平均水平的薪酬待遇外，还积极构建完善的培养机制与明确的晋升通道，以促进员工自我发展与自我提升.原本想进入该区域快餐市场的丽馨餐饮服务公司对市场进行调研后，决定放弃在该区域提供快餐服务的想法，力图与好再来餐厅形成业务交叉。通过进一步的调研，丽馨餐饮服务公司针对于该区域较为空白的商务配餐市场展开冲击，开办了维多利亚餐厅，专门提供中高档商务配餐服务，以及移动厨房西式餐点服务等.为吸引员工加入，该餐厅除给予员工基础薪酬外，还设计了技能薪酬、奖金和福利薪酬等，并采取较高比重的奖金和福利薪酬，以及较低比重基础薪酬和技能薪酬，以确保员工进入餐厅后积极努力工作。按照发展阶段来看，维多利亚餐厅的战略薪酬管理适用于()。

A.初创阶段战略薪酬管理

B.成长阶段战略薪酬管理

C.成熟阶段战略薪酬管理

D.衰退阶段战略薪酬管理

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第4题

好再来餐厅位于某市科技园内，主要针对该园区办公人群提供工作餐配餐与送餐业务.该餐厅积极尝试标准配餐，依托其低成本、低价格优势，目前在该区域已经具有良好的口碑和稳定的客户群，占据该区域送餐服务85%以上的市场份额。由于高峰期配餐与送餐能力有限，在已有市场份额下，餐厅收益良好，并无进一步拓展的计划，成本节约是当前的工作重点。餐厅员工队伍较为稳定，除给予员工行业平均水平的薪酬待遇外，还积极构建完善的培养机制与明确的晋升通道，以促进员工自我发展与自我提升.原本想进入该区域快餐市场的丽馨餐饮服务公司对市场进行调研后，决定放弃在该区域提供快餐服务的想法，力图与好再来餐厅形成业务交叉。通过进一步的调研，丽馨餐饮服务公司针对于该区域较为空白的商务配餐市场展开冲击，开办了维多利亚餐厅，专门提供中高档商务配餐服务，以及移动厨房西式餐点服务等.为吸引员工加入，该餐厅除给予员工基础薪酬外，还设计了技能薪酬、奖金和福利薪酬等，并采取较高比重的奖金和福利薪酬，以及较低比重基础薪酬和技能薪酬，以确保员工进入餐厅后积极努力工作。案例中，按照企业竞争战略，维多利亚餐厅的战略薪酬管理将选择()。

A.成本领先战略薪酬管理

B.差异化战略薪酬管理

C.多元化战略薪酬管理

D.几种战略薪酬管理

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第5题

从事商品营销活动，并对所经营的商品拥有所有权的中间商如批发商零售商等叫做（）

A.供应商

B.商人中间商

C.代理中间商

D.辅助商

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第6题

对企业实现其营销目标构成实际或潜在影响的任何团体称（)。

A.供应商

B.营销中介

C.公众

D.代理中间商

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第7题

由于中印等亚洲国家的经济崛起，“亚洲价值观”开始成为国际话语并被广为关注，但是迄今为止所谓“亚

洲价值观”不过是个伪命题。原因是，亚洲并未有较为统一的价值体系，“亚洲价值观”本身是一个模糊概念，其地域界定、内容界定都无规制，加上西方强势文化的长期浸淫和现实冲击，因此即使在本区域内，“亚洲价值观”也没有真正确立。除此而外，亚洲经济对世界经济体系的冲击，多集中于经济链的低端区域，并没有撼动现有的国际经济格局。还不真正强大的经济无法完成向世界输送价值体系的重任。根据这段文字，对“亚洲价值观”的理解不准确的是()

A．真正意义上的“亚洲价值观”，必须体现为一种较为统一的价值体系

B．国际社会已开始广泛关注“亚洲价值观”至今还没有形成这一现象

C．“亚洲价值观”的地域外延和实际内涵都还模糊，缺乏必要的界定

D．长期以来，西方强势文化的冲击也使得严亚洲价值观”没能真正确立

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第8题

在房地产市场状况较为稳定的区域，房地产企业为保持其市场占有率，通常采取的价格策略（)。A.低价

在房地产市场状况较为稳定的区域，房地产企业为保持其市场占有率，通常采取的价格策略()。

A.低价策略

B.高价策略

C.中价策略

D.市场策略