题目内容
（请给出正确答案）
A.客观散射指数OSI可反映人眼屈光介质的透明度，用于评估白内障术后视觉质量
B.客观散射指数OSI也可用于白内障术前晶状体混浊程度评估
C.MTF是描绘不同空间频率下成像系统细节分辨力的函数，该值越大代表视觉质量越好
D.像差仪利用光程差原理，可区分角膜及眼内像差
E.像差包括高阶像差和低阶像差，其中高阶像差可采用MTF表示
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“以下关于功能性人工晶状体客观评估的描述，不正确的是()”相关的问题
A.无形资产贬值率的确定，可以采用专家鉴定法和剩余经济寿命预测法进行
B.自创无形资产重置成本的估算方法主要有两种：核算法和倍加系数法
C.外购无形资产重置成本的估算一般可以采用以下两种方法：市价类比法和物价指数法
D.影响无形资产贬值率的因素是无形资产的损耗(或贬值)，无形资产的损耗(贬值)表现为功能性损耗(贬值)和经济性损耗(贬值)，没有实体性损耗
A.指南推荐CT和MRI作为甲状腺结节的常规评估手段
B.CT和MRI可作为评估结节大小、气道压迫情况、结节胸骨后生长范围以及超声未探测到的颈部淋巴结病变的方法
C.碘缺乏区域，TSH在正常范围低限(如0.5-1.0mIU/L)时，应行甲状腺核素成像以排除自主功能性甲状腺结节
D.甲状腺结节TSH水平降低，或怀疑存在异位甲状腺组织或怀疑胸骨后甲状腺肿时，须进行甲状腺核素检查
E.PET只作为术前对具有侵袭性特征的恶性结节分期的评估手段，不推荐作为常规评估手段
A.是一种定量化考评方法
B.属于行为导向型的主观考证方法
C.属于目标导向型的客观考评方法
D.可以用来考评特殊工作行为表现
E.考评通常采用一个或两个最能描述员工行为表现的项目
A.技能清单是对员工具有哪些能力和技能的客观和主观性描述
B.技能清单能够用来了解有哪些员工可以填补岗位的空缺
C.通过技能清单，能够了解有哪些员工可以进行调任
D.技能清单是对员工能力的一份主观评价
A.家系图用来评估家庭结构
B.家庭圈儿可以用来评估家庭的功能的方法
C.家系图用来评估家庭功能和综合评估
D.家庭关怀度指数是用来评估家庭功能的方法
E.家庭亲密度和适应性量表是家庭综合性评估方法
A.所报道的事实信息必须确有其事
B.对事实信息的描述须准确无误
C.对事实的概括、解释和评述须全面客观、实事求是
D.无需把事实放在其发展变化的脉络中和与其他事实的关联中认识和评述
A.制造企业IT部门：主导迁移方案制定，负责上云迁移失败的系统应急回退工作
B.第三方实施公司：负责确认各系统基础架构设计的合理性以及系统部署。负责信息整合，协助企业IT部门进行方案确认和优化。负责确认相关系统的架构、接口设计及其它非功能性参数
C.运营商：负责确认方案的可行性，协助解决实施过程和后期维护出现的各种问题
D.软件ISV厂商：负责云端资源的开通及配置
A.术中尽量将粘弹剂清除干净，尤其是人工晶状体后方的粘弹剂
B.术前精准的测量和人工晶状体计算，确保选择合适尺寸的人工晶状体
C.尽量使用地塞米松等糖皮质激素滴眼液和眼膏降低眼压
D.术前排除高眼压症及青光眼因素
A.商业银行等信用报告的使用机构会根据个人的实际情况和其他信息对客户的履约能力和意愿进行综合判断
B.人民银行征信中心出具的信用报告是对个人过去信用行为的客观记录，并不对个人的信用好坏进行定性的判断
C.人民银行征信中心以客观、中立的原则对采集到的信息进行汇总、整合，既不制造信息，也不对个人的信用行为进行评判
D.不同的银行判断标准可能会不相同，对同一个人的信用状况作出的评判可能并不完全相同
A.只可照顾早产儿、新生儿、婴儿
B.儿童监护室的护士服务对象包括家长和儿童
C.儿童监护室护理工作中应注重以家庭为中心的护理理念
D.儿童监护室中护士对患儿评估中应注意其生长发育特点
E.以上描述均正确
