首页 > 大学本科> 军事学
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列各项中,关于库存商品售价金额核算法表述正确的有()

A.商品售价与进价的差额通过“商品进销差价”科目核算

B.期末需根据已售商品应分摊的进销差价调整本期销售成本

C.库存商品入库时按售价记账

D.库存商品销售时按进价结转销售成本

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“下列各项中,关于库存商品售价金额核算法表述正确的有()”相关的问题
第1题
下列各项中,关于库存商品售价金额核算法的表述正确的有()

A.库存商品销售时按进价结转销售成本

B.库存商品入库时按售价记账

C.期末需根据已售商品应分摊的进销差价调整本期销售成本

D.商品售价与进价的差额通过“商品进销差价”科目核算

点击查看答案
第2题
下列各项中,不属于辅助生产费用分配方法的是()。

A.售价金额核算法

B.交互分配法

C.直接分配法

D.计划成本分配法

点击查看答案
第3题
某商场库存商品采用售价金额核算法进行核算。2012 年 5 月初,库存商品的进价成本为 34 万元,售价总额为 45 万元。当月购进商品的进价成本为 126 万元,售价总额为 155万元。当月销售收入为 130 万元。月末结存商品的实际成本为()万元。

30

56

104

130

点击查看答案
第4题
经营工业品批发的大中型企业,商品适用于()。

A.数量进价金额核算法

B.数量售价金额核算法

C.售价金额核算法

D.进价金额核算法

点击查看答案
第5题
某零售企业是经营鸡鸭肉蛋水果等的综合商店,需要经常调整商品的零售价,该企业宜采用()。

A.数量进价金额核算法

B.数量售价金额核算法

C.售价金额核算法

D.进价金额核算法

点击查看答案
第6题
经营鲜活商品的企业,对鲜活商品一般采用的会计核算方法为()。

A.金额核算法

B.数量核算法

C.数量售价金额核算法

D.进价金额核算法

点击查看答案
第7题
按现行制度规定采用数量进价金额核算法的企业,对商品销售成本的核算可采用的计价方法有( )。

A.加权平均法

B.先进先出法

C.个别计价法

D.售价金额核算法

点击查看答案
第8题
某商业企业采用售价金额核算法计算期末存货成本。本月月初存货成本为30 000元,售价总额为45 000元;本月购入存货成本为150 000元,相应的售价总额为180 000元;本月销售收入为120 000元。则该企业本月销售成本为():元。

A.98 333

B.60 000

C.96 000

D.36 667

点击查看答案
第9题
某公司2×21年3月在对2×20报表审计时发现其2×20年末库存商品账面余额为305万元。经检查,该批产品的预计售价为270万元,预计销售费用和相关税金为15万元。当时,由于疏忽,将预计售价误记为340万元,未计提存货跌价准备。下列处理中正确的有()。

A.调减2×20年存货项目金额50万元

B.调增2×20年递延所得税资产项目金额12.5万元

C.调减2×20年存货项目金额35万元

D.调增2×20年递延所得税资产项目金额8.75万元

点击查看答案
第10题
下列各项中,属于常设机构利润范围的确定方法的是()。

A.分配法

B.归属法

C.核定法

D.计算法

点击查看答案
第11题
某企业为增值税一般纳税人,2019年12月初"应付职工薪酬"科目贷方余额为210万元。本月该
企业发生的有关职工薪酬的经济业务如下;(1)以银行存款发放上月应付职工薪酬并按规定代扣职工个人所得税18万元,扣除已垫付职工房租12万元,实发薪酬180万元。(2)分配本月货币性职工薪酬240万元(未包括累积带薪缺勤相关的职工薪酬),其中基本生产车间生产工人薪酬为120万元,车间管理人员薪酬为50万元,企业行政管理人员薪酬为40万元,专设销售机构人员薪酬为30万元。(3)将自制的200台加湿器作为本月的职工福利发放给生产车间生产工人,加湿器的成本为每台400元,市场不含税售价为每台500元,适用的增值税税率为13%。(4)该企业实行累积带薪缺勤制度,期末预计10名部门经理人员和20名销售人员将在下一年度休完本年未使用的带薪休假,预期支付的金额分别为1.5万元和1.8万元。要求;根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用"万元"表示)

格式:(1)根据期初资料和资料(1),下列各项中,该企业支付职工薪酬的相关会计处理表述正确的是()。

A、贷记"应交税费"科目18万元

B、贷记"其他应收款"科目30万元

C、贷记"银行存款"科目180万元

D、借记"应付职工薪酬"科目210万元

(2)根据资料(2),下列各项中,关于该企业分配职工薪酬的会计处理表述正确的是()。

A、车间管理人员薪酬50万元计入管理费用

B、企业行政管理人员薪酬40万元计入管理费用

C、专设销售机构人员薪酬30万元计入销售费用

D、基本生产车间生产工人薪酬120万元计入生产成本

(3)根据资料(3),下列各项中,该企业确认和发放非货币性福利的会计处理正确的是()。

A、结转发放非货币性福利的产品成本∶借∶主营业务成本8贷∶库存商品8

B、发放非货币性福利∶借∶应付职工薪酬11.3贷∶主营业务收入10应交税费——应交增值税(销项税额)1.3

C、发放非货币性福利∶借∶应付职工薪酬9.3贷∶库存商品9应交税费——-应交增值税(销项税额)1.3

D、确认非货币性福利∶借∶生产成本11.3贷∶应付职工薪酬11.3

(4)根据资料(4),下列各项中,关于该企业累积带薪缺勤会计处理正确的是()。

A、借∶管理费用1.5销售费用1.8贷∶其他应付款3.3

B、借∶生产成本3.3贷∶应付职工薪酬3.3

C、借∶管理费用1.5销售费用1.8贷∶应付职工薪酬3.3

D、借∶管理费用3.3贷∶应付职工薪酬3.3

(5)根据资料(2)至资料(4),2019年12月该企业应计入产品成本的职工薪酬金额是()万元。

A、181.3

B、254.6

C、173.3

D、170

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改