题目内容
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[单选题]
用人单位应当依法保障女职工的劳动权利,改善女职工的()条件,并根据本单位实际,建立相应的女职工劳动保护制度。
A.工作
B.休息休假
C.劳动
D.收入
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A.工作
B.休息休假
C.劳动
D.收入
A.地方政府卫生行政部门
B.地方政府劳动保障行政部门
C.行业主管部门
D.用人单位
A.当地人民法院
B.当地劳动保障行政部门
C.当地人民法院或劳动保障行政部门
D.当地劳动仲裁委员会
经本人提出且从事连续站立劳动的经期女职工,用人单位应当每2个小时安排10分钟工间休息。()
A.禁忌从事的劳动范围的岗位
B.在工作过程中可能产生的职业危害与后果
C.职业防护措施
D.本单位女职工劳动保护制度。
A.职工代表
B.工会组织
C.用人单位
D.青年组织正确
A.国家保护妇女的权利和利益,实行男女同工同酬,培养和选拔妇女干部;
B.我国最低就业年龄为18周岁;
C. 对怀孕6个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动;
D. 用人单位应保证劳动者每周至少休息1天,每日工作不应超过8小时,平均每周工作不应超过40小时。
A.法院
B.劳动保障监察机构
C.人力资源社会保障部门
D.高校