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叙述企业劳动力配置统计指标。

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第1题
企业劳动力投入数量变动指标有( )。

A.从业人数变动统计

B.从业人数增减变动程度统计

C.企业劳动力数量投入动态指标

D.期内企业劳动力投入数量变动指标

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第2题
人工成本统计的重要意义主要表现在()。

A.通过人力成本统计分析,企业可以准确核算劳动力投入的成本

B.通过人力成本占总成本的比重、人力成本与产出比值等指标,可以反映企业的劳动者的投入产出效率

C.企业人工成本可以从整体上反映国家经济结构状况,有助于产业和消费结构政策的制定和调整

D.从整体上反映社会的消费能力和消费水平

E.有利于引导企业投资的方向、产业结构的调整、社会保障政策的制定

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第3题
不属于劳动力市场供应量统计指标内容的是( )。

A.劳动力资源总数

B.劳动力贡献率

C.劳动参与率

D.劳动工时数

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第4题
路测平台简要操作步骤省正确的是()。

A.测试计划配置-计划下发-事件监控-指标统计

B.计划下发-测试计划配置-事件监控-指标统计

C.计划下发-事件监控-测试计划配置-指标统计

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第5题
下列对劳动力合理流动的叙述正确()。

A.可以实现人力资本优化配置

B.可以调整人力资本分布稀缺程度

C.可以使个人的人力资本实现最有效率和最获利使用

D.是实现人力资本价值和增值的必要条件

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第6题
依据监测指标规范要求的采集点位进行告警、()、监测、配置采集,并实时存储、展示。

A.统计

B.审计

C.性能

D.分析

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第7题
网络质量指标包括行业客户重点关注的配置指标及统计指标,以及它们的定义、参考取值、()等

A.业务需求

B.组网架构

C.应用场景

D.数据来源

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第8题
能够在市场经济条件下对劳动力这种生产性资源进行有效配置的是()。A.政府B.企业C.劳动力市场D.政

能够在市场经济条件下对劳动力这种生产性资源进行有效配置的是()。

A.政府

B.企业

C.劳动力市场

D.政府和劳动力市场

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第9题
企业微观投资环境统计的主要内容包括()。 A.竞争者和竞争产品 B.用户或客户 C.基础设施和原材料 D.合

企业微观投资环境统计的主要内容包括( )。

A.竞争者和竞争产品 B.用户或客户

C.基础设施和原材料 D.合作者

E.投资对象 F.供应者

G.劳动力

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第10题
“一五”时期以后,“统包统配”的方式逐渐正式建立起来,这种劳动力计划配置方式的具体内容和特点有()。

A.劳动力配置的城乡分割

B.低工资、高福利的僵化的工资制度

C.劳动力几乎没有流动的自由

D.单一化的企业用工形式

E.对全社会范围内的劳动力资源实行统包统配

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