题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
在下列哪些情况下可以考虑扩大管理者的管理幅度（）。
A.工作内容和性质相近，标准化程度高
B.管理者非管理事务较多
C.下属能力较强、经验丰富
D.组织的地理空间分散
E.管理者管理能力有待提升
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C.下属能力较强、经验丰富
D.组织的地理空间分散
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A.带来了一些更好的企业管理方法
B.在企业中形成了一些不同的阶层
C.造成企业管理者与工人之间关系的疏远和紧张
D.使管理者可以更客观地对被管理者的工作进行评价
关于运用系统原理的原则,说法正确的是()。
A．动态相关生原则中,如果管理系统的各要素都处于静止状态,就不会发生事故
B．整分合原则中,管理者在指定整体目标时,不必考虑人员的问题,而只考虑资金和体系
C．反馈原则是指管理可以不必考虑反馈
D．封闭原则指各管理机构之间不必相互联系
A.对于企业而言，在环境迅速变化的情况下，创新也就成为必然的选择
B.许多企业在创新的过程中往往半途而废的原因是难以承受由于转换成本的存在而导致的平均成本迅速攀升的压力
C.面对竞争越来越激烈的市场环境以及越来越复杂的管理情境，管理者要善于因地制宜、因事制宜、因人制宜地实施管理行为
D.对于企业而言，在创新的过程中，转换成本障碍始终存在
A.不知是假冒专利产品而批发购进，事后得知实情，为避免损失，而予售出
B.购进专利权人生产的专利产品，在未经专利权人许可的情况下，再行售出
C.在专利权人的专利申请日以前已经从事相同产品的生产，现扩大该产品的生产规模
D.为科学实验而使用了专利权人的专利方法，并以由此获得的成果独自申请专利
A.既然有非正式组织，管理者就不应让正式组织存在
B.非正式组织和正式组织能存在合伙关系，也也许存在竞争关系
C.既然有正式组织，就不应当存在非正式组织
D.在管理中，管理者可以忽视非正式组织作用
A.购买者认为产品质量有所提高
B.市场上没有替代品和竞争者
C.购买者对较高的价格不在意
D.购买者的购买习惯变化较快
