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用人单位根据《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之()的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
A.二
B.三
C.四
D.五
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D、五
![](https://static.youtibao.com/asksite/comm/h5/images/solist_ts.png)
A.二
B.三
C.四
D.五
D、五
A.用人单位
B.社会保险行政部门
C.工会组织
D.职工本人
A.因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,应当认定为工伤
B.患职业病的应当认定为工伤
C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的视同工伤
D.职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工承担举证责任
A.因工外出期间。由于工作原因受到伤害的,应当认定为工伤
B.患职业病的应当认定为工伤
C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的视同工伤
D.职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工承担举证责任
根据《工伤保险条例》的规定,下列说法不正确的是()。
A.因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,应当认定为工伤.
B.患职业病的应当认定为工伤
C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的视同工伤
D.职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工承担举证责任
根据《工伤保险条例》的规定,下列说法不正确的是()。
A.因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,应当认定为工伤
B.患职业病的应当认定为工伤
C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的视同工伤
D.职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工承担举证责任
根据《工伤保险条例》的规定,下列说法不正确的是()。
A. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,应当认定为工伤
B. 患职业病的应当认定为工伤
C. 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的视同工伤
D. 职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工承担举证责任
依据《工伤保险条例》的规定,用人单位分立、合并、转让时,()应当承担用人单位的工伤保险责任。A.承继单位B.原用人单位与承继单位C.职工个人D.职工个人与承继单位
A.不能申请,只能参加工伤保险才可以
B.只要其所在单位是《工伤保险条例》覆盖范围内的都可以申请
C.只有其所在单位是国有企业的才可以申请
D.以上均不正确