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[判断题]

根据《工会会计制度》规定,成本费用表“折旧及摊销费用”项目,反映县级以上工会应承担的折旧、摊销及待摊费用。本项目根据“累计折旧”“累计摊销”“长期待摊费用”科目本期贷方发生额的合计数填列。()

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第1题
下列关于比例的说法,不正确的是()。A.企业将包装物作为资产单独出租收取租金,租金收入为企业

下列关于比例的说法,不正确的是()。

A.企业将包装物作为资产单独出租收取租金,租金收入为企业的附营业务收入,记入“其他业务收入”科目,应按租赁业征收5%的营业税

B.职工福利费是企业根据国家规定按工资总额的14%提取,计入成本、费用账户,用于职工福利方面的支出

C.按照财务会计制度的规定,企业应按当期计税工资总额的2%和1.5%,分别提取工会经费和职工教育经费,列入成本费用

D.土地转让、开发产品销售、租金收入,应按3%的税率申报纳税

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第2题
根据《工会会计制度》规定,资产负债表“财政应返还额度”项目,反映县级以上工会期末财政应返还额度的金额。本项目应当根据“财政应返还额度”科目的期末余额填列。()
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第3题
某工会拥有各类医疗设备数台,共计价值150000元,且其预计使用年限均为5年。根据《工会会计制度》规定,采用年限平均法计提折旧,该工会各类医疗设备的月折旧额之和约为2500元。()
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第4题
为了适应工会组织财务改革的需要,进一步规范工会会计核算,提高会计信息质量,根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国工会法》等法律法规,我们对2009年颁布的《工会会计制度》进行了修订,现予印发,自()1月1日起施行。

A.2010年

B.2011年

C.2022年

D.2025年

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第5题
A公司2016年6月有关职工薪酬业务如下:(1)按照工资总额的标准分配工资费用,其中生产工人工资为1

A公司2016年6月有关职工薪酬业务如下:

(1)按照工资总额的标准分配工资费用,其中生产工人工资为100万元,车间管理人员工资为20万元,总部管理人员工资为30万元,专设销售部门人员工资为10万元,内部开发人员工资为40万元(符合资本化条件),已通过银行支付。

(2)按照所在地政府规定,按照工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费、和住房公积金;以银行存款向社会保险经办机构缴纳社会保险费住房公积金。根据2013年实际发放的职工福利情况,公司预计2014年应承担职工福利费金额为工资总额的5%,按照工资总额的2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费。

要求:(1)计算各成本费用科目核算的职工薪酬;

(2)编制相关会计分录。

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第6题
集团财务制度具体包括( )。

A.综合性管理制度

B.原则性财务会计制度

C.成本费用制度

D.财务收支审批报告制度

E.财务机构与人员管理制度

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第7题
会计制度总体设计的具体内容中,会计报表的设计属于()

A.成本管理制度设计

B.会计核算形式设计

C.成本费用核算设计

D.财产核算管理制度设计

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第8题
企业会计制度总体设计的具体内容中,会计凭证、会计账簿的设计属于()

A.会计核算形式设计

B.财产核算及其管理制度设计

C.成本费用核算及其管理制度设计

D.提高企业经营管理水平设计

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第9题
企业会计制度总体设计具体内容中的会计科目设计属于()

A.会计核算形式设计

B.财产核算及其管理制度设计

C.成本费用核算及其管理制度设计

D.提高企业经营管理水平设计

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第10题
《工会会计制度》适用于各级工会,包括基层工会及县级以上(含县级)工会。()
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第11题
根据账簿上的日常成本与费用核算资料及其他有关资料,定期或不定期编制的,用以反映企业资金耗费和产品成本构成及升降变动情况的报表是( )。

A.主要产品单位成本表

B.成本费用报表

C.期间费用报表

D.管理费用明细表

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