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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

“人力资源”一词是由著名管理学家___1954年在《管理实践》一书中提出来的。

A.彼得·德鲁克

B.波特

C.怀特·巴克

D.马斯洛

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更多““人力资源”一词是由著名管理学家___1954年在《管理实践…”相关的问题

第1题

“人力资源”一词是由（)于1954年在其著名《管理的实践》一书中提出并加以明确界定的。

A.闽斯特伯塔

B.舍尔茨

C.欧文

D.德鲁克

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第2题

企业战略管理论述题：“钻石模型”是由美国哈佛商学院著名的战略管理学家迈克尔.波特提出的。波特

的钻石模型可以帮助战略决策师们分析一个国家某种产业为什么会在国际上有较强的竞争力。论述国内需求市场的含义与对国家竞争力量的影响，并举例说明。

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第3题

根据著名的管理学家巴纳德的理论，每个人都是信息的节点。（)

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第4题

美国著名管理学家郝伯特·A·西蒙的名著是（)。

A.《管理决策新科学》

B.《管理实践》

C.《经理的职能》

D.《组织与管理》

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第5题

韦伯是著名的古典管理学家之一，也是德国著名的社会学家，其主要著作有

A.《一般经济史》

B.《社会学论文集》

C.《车间管理》

D.《社会组织与经济组织理论》

E.《新教理论和资本主义精神》

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第6题

认为市场营销起源于日本的世界著名管理学家是（)。

A.菲利普·克特勒

B.彼得·德鲁克

C.亚当·斯密

D.斯蒂格利茨

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第7题

真正接近我们现在所使用的人力资源概念的，是美国管理学家（）提出的。

A.彼得·德鲁克

B.西蒙

C.泰勒

D.约翰·罗杰斯·康芒斯

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第8题

美国著名管理学家_______________说：“管理就是决策”。

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第9题

目标管理是美国著名管理学家德鲁克首先提出来的，其主要特点有（)

A.上级制定目标

B.员工参与管理

C.自我管理为中心

D.强调自我评价

E.重视评价成果

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第10题

“新法秘率”由著名律学家()发明。

“新法秘率”由著名律学家（)发明。

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第11题

市场细分的概念是1956年由美国著名的营销学家（)提出。

A.温德尔•史密斯

B.鲍敦

C.基恩•凯洛西尔

D.菲利普•科特勒

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