题目内容
（请给出正确答案）
A.应避免部门之间各种职能的重复
B.按照管理流程进行总结和设计
C.部门职能的划分一般分为四个级别
D.是通过组织结构把公司各个部门、各个单位的责、权、利匹配形成一种最佳的合作和协作模式
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对职能分解说法不正确的是（）。
A.应避免部门之间各种职能的重复
B.按照管理流程进行总结和设计
C.部门职能的划分一般分为四个级别
D.是通过组织结构把公司各个部门、各个单位的责、权、利匹配形成一种最佳的合作和协作模式
A.KPI指标设定过程中要确保重要指标的逐级分解，避免分解过程中的简单复制
B.对经营业绩指标，要明确主要责任部门，以保证指标的有效分解落实
C.容易量化计算的、市场类KPI指标如收入、收入份额等按累计值考核打分，网络类KPI指标如接通率、掉话率等按均值考核打分
D.KPI每一项指标的权重最高不超过20%
A.测量应在充气18h后进行
B.测量时，环境相对湿度不大于85%
C.每个气室应有试验报告：有电弧分解的气室，应小于150uL/L；无电弧分解的气室，应小于250uL/L
D.每个气室应有试验报告：有电弧分解的气室，应小于250uL/L；无电弧分解的气室，应小于150uL/L
E.测量方法通常有阻容法、电解法和露点法等
A.目标分解过程中，如果上下级之间缺少沟通和共识确认，目标分解就会中断
B.要保证个人目标具有激励性，且和组织目标有关联
C.每个部门的目标都是相互独立的，指定目标时需要避免其他部门目标的干扰
D.只有把笼统的目标化为具体的目标，组织实现预期的效益才有比较大的希望
A、尽量联合用药
B、单药有效，则避免联合用药
C、妊娠期应禁止应用X类药物
D、宜选用疗效肯定的老药，避免应用对胎儿影响未肯定的新药
E、确实需用对胎儿有危害的药物时，应先终止妊娠再用药
