首页 > 公务员考试
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下违反内包岗位管理要求的是()

A.作业时按照标准作业

B.机台未点检就上线作业

C.下班前清洁工作台面

D.作业过程中按标准填写报表

答案
收藏

机台未点检就上线作业

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“以下违反内包岗位管理要求的是()”相关的问题
第1题
下列选项属于严重书面警告是()。
A.滥用公司设备/资源作私人用途(如利用公司电脑打印私人文件等类似行为),涉及费用/损失在人民币100(含)元以上1000元以下的

B.在工作时间从事与工作无关事情,包括但不限于玩游戏,睡觉,聊天,长时间打私人电话或上网从事与工作无关的活动等行为

C.未按岗位说明规定正确履行工作职责或工作表现为达到所在岗位要求的

D.违反社会治安处罚法的行为

点击查看答案
第2题
某公司将发生的安全事故及工伤事故作内部处理,未按要求上报集团,属于违反工作作风中的纪律管理()
点击查看答案
第3题
生产经营单位的从业人员有以下__行为的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任()

A.不落实岗位安全责任

B.不服从管理

C.违章指挥

D.违反操作规程

E.违反安全生产规章制度

点击查看答案
第4题
内包岗位负责确保在生产过程中所生产的药品不混批,不混药,不污染,岗位操作人员做好自检工作()
点击查看答案
第5题
内包岗位必须是经过岗位培训和安全培训合格后才能上岗进行工作()
点击查看答案
第6题
下列关于内包岗位安全说法错误的是()

A.作业前要确认人员的精神状态是否OK

B.作业中思想要集中

C.作业前要进行机台的确认

D.作业中不需要按照标准作业

点击查看答案
第7题
根据《深东公交〔2021〕345号东部公交关于印发《司乘人员绩效考核规定》的通知》文件内容规定,司乘人员当月考核存在以下情形哪种时,取消当月绩效奖()

A.月度考核扣分30以上的

B.违反公司相关管理规定被解除劳动合同

C.月度考核扣分20以上的

D.违反岗位工作职责等一般操作规定,在营运途中出现提前下车、中途脱岗、停车购物、办私事等与工作无关的行为

点击查看答案
第8题
航线维修许可证的管理要求各维修单位质量管理部:()。

A.负责组织对本单位飞机勤务、维修和放⾏⼈员的岗位资格评估和授权申请⼯作。

B.负责根据质量管理部的外站年度审核计划,对外站勤务服务机构和航线维修单位实施质量审核。

C.负责对本单位驻扎地的飞机和航线维修⼯作的质量监察。

D.以上都是。

点击查看答案
第9题
城市公司/直管片区副经理级及以下管理岗位学历不符合要求的,城市公司的招聘负责人需要邮件向总部招聘经理进行报备,审核通过后方可录用()
点击查看答案
第10题
违反不相容岗位、重要岗位轮换管理规定,情节较重的,给予警告至记大过处分;情节严重的,给予降级至开除处分。()
点击查看答案
第11题
以下不符合实装制程课岗位安全管理要求的是()

A.维修时拿取维修工具

B.未穿安全鞋就上线维修机台

C.对设备进行正常检查

D.对搭载机的料架进行保养

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改