题目内容
（请给出正确答案）
A.每个人都有其独特的价值，要接纳与欣赏自己
B.做大事，方能像太阳一样发光发热
C.人生要体现伟大，就得做大事
D.要珍爱生命，只接纳自己的优点
答案
每个人都有其独特的价值要接纳与欣赏自己
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A.保持自尊自信，激励自己
B.放大自身优势，相信自己
C.坚持实事求是，接纳自己
D.挖掘自身潜能，超越自己
A.要正确认识自我，给自己恰当的定位
B.要坚持用发展的眼光看自己
C.要发掘自身潜能，不断提高自身素质
D.要按他人的建议来发展自己
他的想法得到广泛的支持。甚至人力资源部的经理也表示非常赞同。自己的眼光真是不错，老同志就是老同志，觉悟高、人品好。好吧，小李就做人力资源部的经理，原人力资源部的经理就做副经理。
小李真是好样的，一上任便写报告要求给总经理招聘秘书。原来总经理作风非常朴实，从来没有秘书，自己的事情从来都是自己做，从不假手他人。公司很多人也颇得总经理的真传，小李当然也不例外。总经理在小李上任的第三天，便看到了小李亲自起草并加班打印出来的招聘启事：
招聘启事
（公司介绍略）
N公司现诚聘秘书一名，要求：正直、诚实、勤奋、肯干。
年龄：30岁以下，女，名牌大学文秘专业毕业，本地户口，有三年以上的工作经验。
符合条件者，请将简历寄到某某公司某某收。合则约见，勿电勿访。资料概不退回。
问题：
（1）该公司为什么会出现这种错综复杂的斗争局面？
（2）如果你是人力资源部负责人，应采取何种措施缓解乃至于消除这种斗争局面？
（3）总经理对人力资源部做如此的人事安排是否有助于解决问题？为什么？
（4）分析“招聘启事”的缺陷，并重新设计一个“招聘启事”。
A.通知 以至 逐步 装
B.通知 以致 逐渐 装
C.通告 以至 逐步 包
D.通告 以致 逐渐 包
A．在封建统治的魔法下，读书人心甘情愿充当统治阶级的驯服奴才
B．封建时代读书人的群体价值取向
C．古时读书人无独立见解，只会鹦鹉学舌、拾人牙慧，毫无知性主体精神
D．封建时代读书人热衷于功名利禄，深受其害而不自知，视受征辟为最高的荣宠
A.及时复盘之前的工作量，找出问题并努力在以后的工作中避免
B.找师父或者圈经帮助自己找出未达成目标的原因，并根据实际情况制定下一个目标
C.调整好心态，努力达成下一个目标
D.目标达成不了也没有办法，下个月再说吧
A.初中作业太多了，根本做不完
B.时间不够用，课程又多
C.没有妈妈陪伴，自己做不了
D.没有科学合理地安排好自己的时间
