题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
为什么要培训员工()
A.培训是为了胜任
B.没有经过系统培训的员工没有生产力
C.没有经过训练的员工是企业最大的成本
D.你不正向培训员工,员工就会被负向因素占领
答案
D、你不正向培训员工,员工就会被负向因素占领
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A.培训是为了胜任
B.没有经过系统培训的员工没有生产力
C.没有经过训练的员工是企业最大的成本
D.你不正向培训员工,员工就会被负向因素占领
D、你不正向培训员工,员工就会被负向因素占领
A.新员工是事故的多发群体
B.对陌生环境的不熟悉
C.存在好奇、紧张、侥幸、逞能、莽撞等一些不安全的心理因素
D.体现老员工的存在感
A.员工培训
B.培训需求分析
C.人员素质测评
D.工作分析
A.选拔
B.管理
C.制度管理
D.业绩管理
A.选拔
B.管理
C.制度管理
D.业绩管理
A.改善员工工作态度
B.提高员工知识技能
C.激发员工创造潜能
D.招聘优秀员工
A.确定培训目标是其直接目标
B. 确定员工已经企业的表现或绩效是否已经达标是其直接目标
C. 培训需求分析系统是一个复杂的系统
D. 基于胜任力的培训需求分析方法属于新兴的培训需求分析方法,相较于传统方法更显精准