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鱼骨图法适用于对定性指标的分解。()

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第3题
常用的配送中心作业绩效评价指标的分析方法有比较分析法、综合分析判断法和()。

A.功能系数方法

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第4题
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A.单因素岩石力学指标分级法

B.多因素综合指标分级法

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D.组合指标函数法

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第5题
分解分析可以适用于定性变量,而______和______分析却只能应用于定量的变量。
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关键成功因素法就是通过对机构目标的识别和分解。找出影响目标成功实现的关键因素,在围绕这些关键因素来确定电子政务系统的需要,并进行规划。()
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分解分析可以适用于定性变量,而_______和_______分析却只能应用于定量变量。

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第8题
找出根因的方法是()、要因分析法。

A.5Why法

B.鱼骨图

C.逻辑树

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第9题
在PDCA-8D法中,原因分析最常用的工具不包括:()。

A.特性要因图

B.大脑风暴法

C.结构分析法

D.鱼骨图

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第10题
找出导致问题发生所有原因的方法除了头脑风暴法还有()。

A.鱼骨图

B.名目团队法

C.5Why法

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第11题
下列不属于会议策划的方法的选项的是()。

A.鱼骨图法

B.策划树法

C.排除法

D.头脑风暴法

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