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[主观题]

法约尔认为管理人员应具备的素质和能力包括:体力、智力、品德、()、专业知识和经验。

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文化

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第1题
下列哪项不是法约尔管理过程理论的主要内容()?

A.明确提出了管理活动的5项职能

B.认为企业经营都有管理活动、技术活动、商业活动等六种基本的活动

C.系统地提出了管理者应具备的能力和品质

D.认为正式组织内部存在着非正式组织

E.提出14项管理的一般原则

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第2题
对于不同层次、肩负不同责任的领导者的素质要求是不同的。法约尔曾经提出一个重要论点:管理人员的能力和素质具有“相对的重要性”,即随着领导者等级地位的提高,管理能力的相对重要性增加,技术能力的重要性减少。这说明领导素质具有()。

A.时代性

B.层次性

C.综合性

D.阶级性

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第3题
法约尔认为管理人员应该具有特别的能力和品质中的特别知识有()。

A.有干劲

B.坚定不移

C.愿意承担责任

D.主动、忠诚、刚毅

E.有尊严

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第4题
法约尔认为管理人员应该具有特别的能力和品质,这些能力和品质是()。

A.身体条件

B.智力条件

C.精神条件

D.全面教育

E.特别知识和经验

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第5题
法约尔认为,等级制度即层级制度,就是从最高权力机构直至低层管理人员的()系列。

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第6题
()认为,组织不论大小,其存在和发展都必须具备三个基本要素,即协作的意愿、明确的目标和良好的沟通。

A.泰勒

B.法约尔

C.巴纳德

D.韦伯

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第7题
法约尔对企业活动类别和人员能力结构进行了分析,认为随着组织层次中职位的提高,所需要的管理能力()。

A.越多

B.降低

C.不变

D.说不清

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第8题
法约尔认为管理包括五要素,包括计划、组织、()、指挥和控制。
法约尔认为管理包括五要素,包括计划、组织、()、指挥和控制。

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第9题
管理幅度就是指管理人员能够有效管理的下级的人数,管理幅度有一个合理的区间。法约尔认为除了最低一级领导的工人可略多一些以外,其他每一层次的管理幅度一般不超过9人。()
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第10题
在行政管理人员需具备的基本素质中,保证其他工作得以有效实施最基础的关键和核心是()

A.心理素质

B.身体素质

C.能力素质

D.思想素质

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第11题
出国展览销售人员应具备的谈判技能方面的素质包括()。

A.良好的语言运用能力

B.敏锐的观察力

C.良好的统筹能力

D.高超的创造力

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