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[判断题]

企业发生的合理的劳动保护支出,准予在计算企业所得税前扣除。()

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第1题
企业实际发生的与取得收入有关、合理的支出,准予在计算应纳税所得额时扣除。()
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第2题
企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括(),准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除。

A.成本

B.费用

C.税金

D.损失

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第3题
根据企业所得税法律制度的规定,下列各项中,在计算企业所得税应纳税所得额时,不得扣除的是()。

A.企业发生的非广告性质赞助支出纸

B.企业按照合同约定支付的违约金

C.企业发生的合理的劳动保护支出

D.企业参加财产保险按照规定缴纳的保险费

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第4题
甲企业为居民企业,20 18年实发合理工资薪金总额1 000万元,发生职工福利费1 50万元,职工教育经费30万元,工会经费1 2万元。甲企业的下列支出中,在计算企业所得税应纳税所得额时,准予全额扣除的有()。

职工教育经费30万元

工会经费1 2万元

职工福利费1 5 0万元

工资薪金总额1 000万元

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第5题
企业发生的合理的工资薪金支出,在计税工资标准限额内准予扣除。()
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第6题
与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他支出,准予在计算企业所得税的应纳税所得额时扣除。()
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第7题
企业职工因公出差乘坐交通工具发生的人身意外保险费支出,准予企业在计算企业所得税应纳税所得额时扣除。()
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第8题
企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予在计算应纳税所得额时扣除。超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。()
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第9题
企业发生的公益性捐赠支出,在年度会计利润总额()以内的部分,准予在计算应纳税所得额时扣除。

A.60%

B.12%

C.5%

D.15%

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第10题
企业发生的公益性捐赠支出,不超过年收入12%的部分,准予在计算应纳税所得额时扣除。()

A、正确

B、错误

此题为判断题(对,错)。

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第11题
根据企业所得税法律制度的规定,下列关于企业在生产经营活动中发生的保险支出的税务处理,表述不正确的是()。

A.企业按照规定标准和范围为职工支付的基本社会保险费,准予扣除

B.企业为在本企业任职的全体员工支付的补充养老保险,在不超过职工工资总额5%标准内的部分,准予扣除

C.企业职工因公出差乘坐交通工具发生的人身意外保险费支出,准予企业在计算应纳税所得额时扣除

D.企业为特殊工种职工支付的人身安全保险费,不得扣除

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