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公务员职务与职级并行制度实施工作,由各级党委(党组)及其组织(人事)部门负责。()

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第1题
县级以上地方各级()具体指导本辖区内公务员职务与职级并行制度的组织实施工作。A.党委(党组)B.

县级以上地方各级()具体指导本辖区内公务员职务与职级并行制度的组织实施工作。

A.党委(党组)

B.组织部门

C.公务员主管部门

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第2题
县级以上地方各级()具体指导本辖区内公务员职务与职级并行制度的组织实施工作

A.党委(党组)

B.组织部门

C.公务员主管部门

D.党委政府

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第3题
中央公务员主管部门负责() 公务员职务与职级并行制度组织实施的宏观指导。A.全国B.中央和国家

A.全国

B.中央和国家机关

C.中央

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第4题
实行公务员职务与职级并行制度旨在(),促进公务员立足本职安心工作,加强专业化建设,激励公务员

A.适应推进国家治理体系和治理能力现代化的要求,完善中国特色公务员制度

B.改革公务员职务设置办法,建立职级序列

C.畅通职级晋升通道,拓展职级晋升空间

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第5题
已修订后的《中华人民共和国公务员法》施行日期()为时间节点,确定列入公务员职务与职级并行制度实施范围的人员、进行职级套转和计算有关任职年限。同时,停止晋升非领导职务和线以下机关职级。

A. 2019年6月1日 

B. 2019年6月30日 

C. 2019年7月1日 

D. 2019年7月31日

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第6题
新公务员法实施后,最大的亮点就是职务职级并行制度,打破了公务员仅靠职务晋升实现待遇提升的唯一通道。()
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第7题
制定《公务员职务与职级并行规定》目的是为了深化公务员分类改革,推行()制度,健全()机制,建设()

制定《公务员职务与职级并行规定》目的是为了深化公务员分类改革,推行()制度,健全()机制,建设()公务员队伍。

A.公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩

B.公务员激励保障

C.忠诚干净担当的高素质专业化

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第8题
公务员职务与职级并行制度是健全干部待遇激励保障制度体系的一项重要举措。()

公务员职务与职级并行制度是健全干部待遇激励保障制度体系的一项重要举措。()

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第9题
《公务员职务与职级并行规定》指出,为了深化公务员分类改革,推行公务员()制度,健全公务员激励保障机制,根据《中华人民共和国公务员法》等有关法律法规,制定本规定。

A.职务与职级并行、职务与待遇挂钩

B.职务与职级并行、职级与待遇挂钩

C.职务与职级并行、职位与待遇挂钩

D.职位与职级并行、职务与待遇挂钩

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第10题
我国根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列,其实行的制度是()。

A.职务与职级并行

B.领导与非领导并行

C.岗位与职能并行

D.工资与绩效并行

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