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[主观题]

某公司男女职工比例为4:5,因为业务扩张。预计员工总数需要增加l5%。在第一轮招聘工作结束后,男职工

增加了1/12, 女职工增加了40人.人力资源总监宣布第二轮招聘工作再增加21名员工即可达成年度招聘目标。请问公司原有男女职工各多少人?

A.200、250

B.300、375

C.240、300

D.360、450

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第1题
某单位共有职工1000人,男女职工比例为7:3,现调走男职工200人,调入女职工100人,则男女职工之.比为
()

A.4:5

B.6:3

C.3:6

D.5:4

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第2题
某单位共有职工1000人,男女职工比例为7:3,现调走男职工200人,调入女职工100人,则男女职工之比为(

某单位共有职工1000人,男女职工比例为7:3,现调走男职工200人,调入女职工100人,则男女职工之比为()

A.4:5

B.6:3

C.3:6

D.5:4

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第3题
4‰),企业将其全部列入财务费用;(3)赞助当地举办的运动会11万元,在营业外支出中列支;(4)直接向某敬老院捐款8万元,在营业外支出中列支;(5)按规定比例上交职工养老保险基金50万元,列入管理费用。假定其他业务无问题,并无弥补以前年度亏损和税收优惠事项,请根据以上资料,回答下列问题:该企业可以按规定比例在所得税前扣除的是()。

A.赞助支出

B.业务招待费

C.向某公司借款利息

D.职工养老保险基金

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第4题
某工业企业2008年销售收入为2000万元,发生销货折让共计200万元(发票已注明),该企业申报的应纳税所得额为600万元,其部分会计核算资料如下: (1)在管理费中列支业务招待费10万元; (2)向某公司借款80万元,企业全年支付该项借款利息9.6万元(银行同类同期月贷款利率为8.4‰),企业将其全部列入财务费用; (3)赞助当地举办的运动会11万元,在营业外支出中列支; (4)直接向某敬老院捐款8万元,在营业外支出中列支; (5)按规定比例上交职工养老保险基金50万元,列入管理费用。 假定其他业务无问题,并无弥补以前年度亏损和税收优惠事项,请根据以上资料,回答下列问题:上述项目中,不得在所得税前列支的项目是()。

A.折旧

B.养老保险基金

C.运动会赞助费

D.直接向某敬老院的捐款

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第5题
该企业可以按规定比例在所得税前扣除的是()。

A.业务招待费

B.向某公司借款利息

C.赞助支出

D.职工养老保险基金

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第6题
44岁以上年龄组与35-44岁年龄组的职工全年工资总额的比例为()。

A.2:1

B.3:2

C.5:2

D.9:4

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第7题
:青岛某公司为开拓业务,在北京设立一家办事处。1998年的一天,办事处负责人王某在出外因公办事时驾车不慎致人损害,须赔偿5万元,则该5万元应由谁承担,理由何在?()。

A.由王某承担,因为是他致人损害

B.由办事处承担,因为王某是办事处的负责人,即法定代表人,其行为视同办事处的行为

C.由办事处承担,因为办事处是独立的分支机构,具有独立的责任能力

D.由青岛某公司承担,因为办事处是其分支机构,王某的行为视同公司的行为

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第8题
4‰),企业将其全部列入财务费用;(3)赞助当地举办的运动会11万元,在营业外支出中列支;(4)直接向某敬老院捐款8万元,在营业外支出中列支;(5)按规定比例上交职工养老保险基金50万元,列入管理费用。假定其他业务无问题,并无弥补以前年度亏损和税收优惠事项,请根据以上资料,回答下列问题:可以在所得税前列支的业务招待费是()万元。

A.0.5

B.10

C.6

D.8.4

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第9题
青岛某公司为开拓业务,在北京设立一家办事处。1998年的一天,办事处负责人王某在出外因公办事时驾车不慎致人损害,须赔偿5万元,则该5万元应由谁承担,理由何在?()

A.由王某承担,因为是他致人损害

B.由办事处承担,因为王某是办事处的负责人,即法定代表人,其行为视同办事处的行为

C.由办事处承担,因为办事处是独立的分支机构,具有独立的责任能力

D.由青岛某公司承担,因为办事处是其分支机构,王某的行为视同公司的行为

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