首页 > 大学本科> 大学生就业指导
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

在江苏省内向社会公开招聘事业单位工作人员时,按照“考生交一点、招聘单位承担一点、财政拨一点”和“以考养考”的原则,由招聘单位或由接受委托组织考试考务的考试结构,可以向考生收取笔试费()元/人次,对按规定参加面试的考生收取面试费()元/人次。

A.100,50

B.100100

C.50100

D.50,50

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“在江苏省内向社会公开招聘事业单位工作人员时,按照“考生交一点…”相关的问题
第1题
江苏省事业单位公开招聘人员办法规定,在报名、资格审查环节中,没有通过资格审查的应聘人员()

A.不得转报其他单位或岗位

B.可以要求参加考试但考试分数无效

C.可以在公开招聘公告规定时间内向资格审查单位陈述申辩

D.应当向有关纪律监督部门反馈未通过的结果

点击查看答案
第2题
国务院近日公布的《事业单位人事管理条例》规定,事业单位新聘用工作人员应向社会公开招聘,事业单位
与工作人员需订立聘用合同。合同期限一般不低于()。

A.2年

B.3年

C.4年

D.5年

点击查看答案
第3题
江苏省事业单位公开招聘人员办法规定,哪些部门负责本地区事业单位公开招聘工作的政策制定、核准备案、工作指导、监督检查,以及提供信息发布平台等综合管理和服务工作。()

A.各级党委组织部门

B.各级政府人力资源社会保障部门

C.各级政府教育部门

D.各有关高校

点击查看答案
第4题
我省政策规定,自收自支事业单位以及财政供款事业单位,在2006年起面向社会公开招聘的新参加工作人员均应参加基本养老保险。此题为判断题(对,错)。
点击查看答案
第5题
事业单位公开招聘工作人员面试命题场所()要求。

A.保护

B.保管

C.保卫

D.保密

点击查看答案
第6题
根据《事业单位人事管理条例》有关规定,事业单位公开招聘工作人员的程序共有()项。

A.五

B.六

C.七

D.八

点击查看答案
第7题
省、市、区县事业单位公开招录工作人员,应当在机构编制部门核准的编制内,由省人社部门发布招聘简章()
点击查看答案
第8题
事业单位新聘用工作人员,除国家和省政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员外,应当面向社会公开招聘。()
点击查看答案
第9题
以下关于事业单位人事制度改革的相关说法,不正确的是()。

A.所有事业单位的新进人员,均须实行公开招聘

B.事业单位工作人员应按照国家有关规定签订聘用合同

C.竞聘上岗要成为事业单位内部人员选拔聘用的主要方式

D.事业单位专业技术人员、管理人员、工勤技能人员都要实行岗位管理

点击查看答案
第10题
下列关于事业单位相关规定说法错误的是()。

A.事业单位新聘用工作人员的所有岗位应全部面向社会公开招聘

B.事业单位考核工作人员的表现,重点考核工作绩效

C.专业技术岗位分为13个等级,其中高级岗位分6个等级,即一至六级

D.事业单位奖励原则是奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改