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[主观题]

组织(人事)部门对监督检查发现和群众举报、媒体反映的违规选人用人问题线索,应当采取()、提醒、()或者要求作出说明等方式办理。

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第1题
组织(人事)部门对监督检查发现和群众举报、媒体反映的违规选人用人问题线索,应当采取调查核实、提醒、函询或者()等方式办理。

A.诫勉

B.要求作出说明

C.责令作出说明

D.问责处理

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第2题
党委(党组)及其组织(人事)部门对干部选拔任用工作和贯彻执行本条例的情况进行监督检查,受理有关干部选拔任用工作的举报、申诉,制止、纠正违反本条例的行为,并对有关责任人提出处理意见或者处理建议。()
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第3题
组织(人事)部门对信访举报进行调查核实时一般应当选派()同志组成调查组。

A.1名

B.2名

C.3名

D.4名

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第4题
《责任追究办法》规定,组织人事部门对工作中发现、群众举报或者新闻媒体反映的线索清楚、内容具体
的违反干部选拔任用工作规定的问题必须进行调查处理,也可会同()进行调查处理。

A、纪检监察机关

B、公安机关

C、政府

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第5题
纪检监察机关信访举报部门对属于本级受理的检举控告,应当移送本机关监督检查部门或者相关部门,并按规定将移送情况通报案件监督管理部门。()
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第6题
《中国共产党党内监督条例(试行)》规定,党委(党组)或组织(人事)部门对领导干部进行(),应当把贯彻执行民主集中制、廉政勤政方面的要求和存在的问题作为重要内容。

A.诫勉谈话

B.任职谈话

C.廉政谈话

D.处理决定见面谈话

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第7题
监督检查部门对没有实质内容的检举控告,在沟通研究、经本机关分管领导批准后,应当如何处置?()

A.按程序交案件监督管理部门处理

B.暂存待查

C.告知检举控告人不子受理

D.按程序退回信访举报部门处理

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第8题
派驻制综合柜员内控合规管理职责包括()。
A.按要求督促网点人员贯彻落实各项业务制度、内控管理制度、风险管理制度和操作规程等

B.负责配合网点支局长做好本机构与内、外部监督管理部门对网点业务的检查监督等工作,对检查发现的涉及网点业务营运管理和风险管理的问题,及时组织、监督落实整改

C.负责对网点业务营运风险信息进行收集、分析和报告

D.其他与综合柜员岗位相适应的职责

E.负责网点重大事项的报告

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第9题
纪检监察机关信访举报部门对属于本机关受理的实名检举控告,应当在收到检举控告之日起 个工作日内告知实名检举控告人受理情况重复检举控告的,不再告知承办的监督检查、审查调查部门应当将实名检举控告的处理结果在办结之日起 个工作日内向检举控告人反馈,并记录反馈情况. ()

A.10,10

B.10,15

C.15,15

D.15,10

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第10题
《关于领导干部报告个人有关事项的规定》明确,纪检监察机关(机构)和组织(人事)部门对每一个申报
的领导干部的个人有关事项都要进行调查核实。()

参考答案:错误

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