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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

根据领导寿命周期理论，说服型领导风格适用于下属低成熟度的情况，领导者明确下属执行的工作任务，告诉下属应该干什么、怎么干以及何时何地干。（)

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更多“根据领导寿命周期理论，说服型领导风格适用于下属低成熟度的情况…”相关的问题

第1题

根据费德勒的权变领导理论,在对领导者最有利和最不利的情况下,采用哪种领导风格效果较好？（)

A.任务导向型

B.关系导向型

C.参与决策型

D.授权推销型

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第2题

根据美国心理学家布莱克和默顿的管理方格理论，在关心人和关心任务的坐标上都很高的领导风格是（）。

A.“无为而治”领导风格

B.“乡村俱乐部”领导风格

C.“中庸式”领导风格

D.最理想的领导风格

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第3题

在完成高度保密和紧急任务时往往不适用的领导方式是【】A．强制方式B．说服方式C．激励方式D．示范方式

在完成高度保密和紧急任务时往往不适用的领导方式是【】

A．强制方式

B．说服方式

C．激励方式

D．示范方式

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第4题

财务理论的主要功用是()。

A.领导决策后提供决策合理性的理论依据

B.说服员工认同并服从统一指挥

C.说服投资者认同并投资于本公司的权益资本或债务资本

D.以上都不是

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第5题

根据豪斯的路径—目标领导理论,如果下属的任务结构含糊不清时,哪种领导者行为更合适？（)

A.参与型

B.支持型

C.成就导向型

D.指示型

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第6题

民主型的领导风格虽然在一般情况下比专制型领导风格所产生更好的工作绩效，但在另外一些情况

下，则可能相当或更低。()

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第7题

团队型的领导风格是（）。

A.1.9型

B.9.1型

C.5.5型

D.9.9型

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第8题

在领导行为连续体理论中，不属于影响领导风格多样性的因素是()

A.上级领导授权方面的因素

B. 领导者方面的因素

C. 下属方面的因素

D. 组织环境方面的因素

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第9题

在管理方格图中，俱乐部型的领导风格是（)

A.1.9型

B.9.1型

C.9.9型

D.1.1型

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第10题

菲德勒假设个人的特征会影响领导者的有效性。他用领导风格指代管理者领导的特征方法，他区分了两种领导风格，即()。

菲德勒假设个人的特征会影响领导者的有效性。他用领导风格指代管理者领导的特征方法，他区分了两种领导风格，即（)。

A、关系导向型

B、任务导向型

C、服务导向型

D、体验导向型

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第11题

在管理方格图中，9.1型的领导风格是（)

A、贫乏型

B、团队型

C、乡村俱乐部型

D、任务型

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