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[主观题]

注重培养专业能力、专业精神,增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。()

注重培养专业能力、专业精神,增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。()

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第1题
注重培养(),增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。

A.专业思维

B.专业能力

C.专业知识

D.专业精神

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第2题
注重培养专业能力、专业精神,()干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。

A.增进

B.增加

C.加强

D.增强

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第3题
注重培养专业能力、专业精神,增强干部队伍适应()发展要求的能力。

A.党的理论和路线方针政策

B.中国特色社会主义

C.新时代中国特色社会主义

D.马列主义毛泽东思想

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第4题
坚持党管干部原则,坚持正确选人用人导向,突出政治标准,注重培养专业能力、专业精神,增强干部队
伍助推海南全面深化改革开放的能力。()

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第5题
培养选拔具有专业能力专业精神、适应新时代中国特色社会主义发展要求的干部。()

培养选拔具有专业能力专业精神、适应新时代中国特色社会主义发展要求的干部。()

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第6题
证券公司文化建设的以下实践,哪一项属于行为层?()

A.注重精神引领和文化引导,建立科学的选人用人制度,坚持德才兼备、以德为先

B.通过团队建设等方式培养有活力的组织文化、增强团队之间的协同性和公司整体的凝聚力

C.树立公司文化品牌,利用公司网站、营业场所等平台和渠道进行文化理念宣传,积极树立良好企业形象

D.建立有效的人才培养机制,形成学习型组织,持续提升人才的专业能力和职业素养

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第7题
培训教材方案审定的“精炼求新原则”不仅要求注重更新知识、提高技能、增强适应性,而且更要求重视员工创新能力的培养。()
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第8题
加强党政正职等关键岗位的培养选拔,注重从基层一线培养选拔干部,重视培养(),建设政治坚定、素质优良、结构合理的干部队伍。

A.优秀年轻干部

B.女干部

C.少数民族干部

D.党外干部

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第9题
强化专业素养考察,深入了解()等方面的情况。

A.专业知识、专业能力、专业作风、专业精神

B.专业思想、专业能力、专业作风、专业精神

C.专业知识、专业能力、专业纪律、专业精神

D.专业知识、专业能力、专业作风、专业品质

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第10题
注重选拔政治素质好、熟悉经营管理、作风正派、在职工群众中有威信的党员骨干做企业党建工作,把党务工作岗位作为培养()的重要平台

A.党务干部队伍

B.企业管理人才

C.企业复合型人才

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