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[多选题]

集体合同的当事人是()。

A.劳动者

B.工会

C.劳动行政部门

D.用人单位

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第1题
集体合同的当事人一方必须是劳动者团体。()
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第2题
工会在监督集体合同履行中,要承担的职责是()

A.要求用人单位承担职责

B.定期对劳动者的合同履行情况进行监督检查

C.对集体合同争议申请法律救济

D.督促劳动者履行集体合同

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第3题
集体合同的双方双方当事人必须是劳动者团体和用人单位团体。()
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第4题
工会与用人单位签订集体合同的意义在于()。

A.改善劳动条件,提高劳动待遇标准

B.规范劳动关系,促进劳动关系的和谐与稳定

C.避免劳动者被动地接受不合理的劳动合同条款

D.简化单个劳动合同签订的手续

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第5题
劳动争议仲裁当事人的构成是()

A.劳动者与劳动管理部门

B.用人单位与劳动管理部门

C.工会与劳动行政管理部门

D.具有劳动关系的劳动者与用人单位

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第6题
劳动者患职业病或者因工负伤,被确认为完全或者大部分丧失劳动能力的,用人单位不得终止劳动合同,但经劳动合同当事人协商一致,并且用人单位按照规定支付伤残就业补助金的,劳动合同也可以终止。()此题为判断题(对,错)。
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第7题
下列关于集体合同和个人劳动合同,说法正确的是()。

A.集体合同的目的是确定劳动标准,规范劳动关系

B.个人劳动合同的目的是建立劳动关系

C.集体合同以集体全体劳动者的共同权利义务为内容

D.个人劳动合同服从集体合同规定的条件和标准

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第8题

依法订立的集体合同对()具有约束力。

A.用人单位

B.劳动者

C.用人单位和劳动者

D.用人单位或劳动者

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第9题
劳动者有下列()情形,用人单位不可以解除劳动合同。

A.劳动者患病或者非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事有用人单位另行安排的工作的

B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的

C.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的

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第10题
集体协商,是指劳动者一方与用人单位就签订集体合同有关事项进行平等协商的活动。()
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