题目内容
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[单选题]
班组人才育成中，针对本人评价、上司评价的反馈效果和今后培训计划进行商谈属于人才育成中的（)。
A.目标明确化
B.育成
C.评价
D.反馈
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A.把握好时机且事先约定
B.准备充分，有理有据、思路清晰、逻辑清楚，简明扼要
C.应客观，不带有突出个人、自我评价的色彩，以避免引起上司的反感
D.关注上司的期望，汇报的内容与上司原定计划和原有期望相对应
E.注意上司的反馈
A.已经落实工作单位的，应将团员组织关系及时转移到所在单位团组织
B.工作单位未建立团组织的，可以不转移团组织关系
C.尚未落实工作单位的，可将团员组织关系转移到本人或父母居住地的街道、乡镇团组织
D.尚未落实工作单位的，可随同档案转移到县以上政府。所属公共就业和人才服务机构团组织
A.消除对用人主体的过度干预
B.建立政府人才管理服务权力清单和责任清单
C.清理和规范人才招聘、评价、流动等环节中的行政审批和收费事项
D.提高管理工作人员待遇
A.每日一次
B.每周一次
C.每月一次
D.每季度一次
