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[主观题]

下列情形中可以不撤销辅警奖励的是()。

A.伪造事迹或者申报奖励时隐瞒严重问题,骗取奖励的

B.获得奖励的集体发生违法违纪问题,造成恶劣影响的

C.执勤过程中,对媒体的采访某重大违法案件进展的状况不予回答

D.获得奖励的个人受到开除处分、刑事处罚,或者犯有其他严重错误,丧失模范作用的

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第1题
丧失模范作用的辅警可以撤销奖励。()
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第2题
获得奖励的辅警,奖励实施前有()情形,由原奖励批准机关撤销奖励,收回奖章、证书、奖金。

A.伪造事迹或者申报奖励时隐瞒严重问题,骗取奖励的;

B.发生违法违纪问题,造成严重影响的;

C.被投诉,经查属实,情节严重的;

D.以上都是。

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第3题
辅警小王在某次安保中表现突出,被授予个人嘉奖,随后因个人表现受到开除处分,应当撤销其奖励。()
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第4题
有下列情形之一的,且没有不良记录的辅警,应当予以奖励()。

A.评比或考评中成绩显著,被公认的

B.完成任务出色,为单位赢得荣誉的

C.在抢险、救灾等特定环境中奋不顾身,做出贡献的

D.连续2年年度考核为优秀的

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第5题
辅警小刘在申报奖励时隐瞒严重问题,骗取奖励,应当撤销其奖励。()
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第6题
辅警执行任务时,认为上级的决定(命令)有错误的,可以向上级提出改正或者撤销该决定(命令)的意见

辅警执行任务时,认为上级的决定(命令)有错误的,可以向上级提出改正或者撤销该决定(命令)的意见;上级不改变该决定(命令),辅警应当执行该决定(命令),执行的后果由上级负责,协辅警不承担责任。判断对错

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第7题
下列情形中,王某可以请求国家赔偿的是()。

A.王某被前去上班的某公务员驾车撞伤手臂

B.王某对警察扣车提出异议而被辅警打伤

C.王某的工厂被执法机关依法查封导致营业损失

D.王某因某机关未履行政府采购协议而遭受损失

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第8题
对于积极协助依法履行行政管理职能,科学、文明、规范管理,提高工作质量和效率,成绩突出的辅警,可以给予奖励。()
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第9题
辅警人员有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同()

A.在试用期间被证明不符合录用条件的;

B.严重违反用人单位的规章制度的;

C.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

D.辅警人员同时与其他用人单位建立劳动关系,经用人单位提出,拒不改正的;

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第10题
下列属于人民警察奖励对象的是()。A.辅警B.文职人员C.在职在编民警D.离退休民警

下列属于人民警察奖励对象的是()。

A.辅警

B.文职人员

C.在职在编民警

D.离退休民警

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