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[多选题]

人力资源集约化以“三定”和“三考”为抓手,其中“三定”指的是()。

A.定量

B.定编

C.定员

D.定岗

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第1题
2012年公司人力资源工作总体思路是围绕公司中心工作,以提高效率效益为导向,以“三定”和“三考”为抓手。“三考”是指()。

A.考核、考试、考勤

B.考评、考核、考勤

C.考评、考试、考核

D.考评、考查、考核

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第2题
深化人力资源集约化管理中的“三考”是指考勤、()、考试。A.考核;B.考评;C.考查;D.考绩。

深化人力资源集约化管理中的“三考”是指考勤、()、考试。

A.考核;

B.考评;

C.考查;

D.考绩。

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第3题
2020年3月30日电,近日,农业农村部、人力资源和社会保障部印发实施方案,要求各地以实施乡村振兴战略为总抓手,以促进农民就业增收为目标,促进返乡留乡农民工()。

A.就地就近就业创业

B.有序返岗就业

C.创业致富

D.转移就业

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第4题
2017年以“三去一降一补”五大任务为抓手,推动供给侧结构性改革取得初步成效,部分行业供求关系、
政府和企业理念行为发生积极变化,深化供给侧结构性改革。()

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第5题
2016年中央经济工作会议指出,今年以“三去一降一补”五大任务为抓手,推动供给侧结构性改革取
得初步成效,部分行业供求关系、政府和企业理念行为发生积极变化。()

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第6题
我区以民心工程和“沃土计划”为抓手,加快推进公共服务领先区建设,切实让群众得到更多的实惠。“沃土计划”是面向“()”,全面提升区域公共服务承载能力的行动计划,由商贸、教育、卫生、交通等方面的项目点位布局专项规划构成。

A.三个着力

B.三个责任

C.两个转型

D.三改一化

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第7题
以“()”为抓手,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,突出融入日常、抓在经常,做到学思践悟、知行合一。

A.三会两制

B.三会一课

C.三懂四会

D.四讲四有

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第8题
根据本讲,若想形成“两横三纵”的城镇化战略格局,应当以下列哪一项为主要抓手()

A.促进政治进步

B.促进经济发展

C.促进城市群发展

D.促进都市圈发展

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第9题
全行以“三化三铁”创建工作为抓手,持续加强运营基础管理,打造了具有农行特色的“铁账、铁款、铁规章”等“三铁”运营文化,为促进各项业务安全稳健发展发挥了积极作用。()
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第10题
在2011—2015年片区扶贫攻坚、精准扶贫阶段中,以()的主基调统领扶贫开发,以“三化同步”为主要抓手,集中资源打好扶贫脱贫攻坚战,推动贫困地区经济社会实现跨越式发展。

A.加快转型

B.加速发展

C.结构调整

D.推动跨越

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