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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

三季度队伍建设方案中,新人达星,推荐人共同可获得的奖励是()

A.200元

B.300元

C.500元

D.700元

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D、700元

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第1题
关于【增新连星奖】,下列说法正确的是()

A.新增的新人A,在首月佣金3500元,奖励推荐人300元

B.新增的新人A,在第二个月佣金再达3500元,再奖励推荐人400元

C.新增的新人A,在第三个月佣金再达3500元,再奖励推荐人500元

D.新增的新人A,在入司前三个月佣金连续达3500元,累计奖励推荐人1200元

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第2题
三季度新人,入司首月获取津贴的必要条件是()

A.新人双打卡出勤率≧80%且好习惯使用率≧80%

B.新人当月承保长期寿险期交保费≧3000元

C.入司首月衔训有效天数≧11天

D.当月推荐人出勤天数≧7天

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第3题
年度队伍建设方案(试行版)中,对于新增人力的定义为:首次签约,且签约后30日内出勤≧()次的新人(两乡新人签约后30日内出勤≧()次)

A.20 20

B.12 12

C.20 12

D.12 20

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第4题
业务员小王本月新增2人,且新人发4月都达成绩优,请问小王本月获得多少增员方案奖励()

A.3000

B.5000

C.7000

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第5题
营销员维持考核中,业务主任以上职级营销员()推荐新人的,被推荐人签约后6个月内FYC的(),可以计入推荐人()FYC考核,但最多计入不超过其个人考核标准的

A.直接,40%,个人,50%

B.直接或者间接,40%,个人,50%

C.间接,40%,个人或团队,50%

D.直接,50%,个人,40%

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第6题
当新人当月考勤80%、推荐人考勤75%,新人当月FYC5000,推荐人辅导奖拿到()

A.0

B.500

C.800

D.1000

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第7题
推荐人获得优增奖励的新人要求是()

A.7-9月签约的新人

B.7-8月签约的新人

C.7月签约的新人

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第8题
关于推荐新人奖,下列说法正确的是()

A.发放18个月,每月按新人当月的FYC的8%向其推荐人计发

B.发放12个月,每月按新人当月的FYC的8%向其推荐人计发

C.发放18个月,每月按新人当月的FYC的10%向其推荐人计发

D.发放12个月,每月按新人当月的FYC的10%向其推荐人计发

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第9题
关于二季度增员奖励以下正确的有()

A.新人为标准有效新人

B.新人健康,推荐人达标健康可获得1500元

C.新人绩优,推荐人达标绩优可获得2000元

D.季度内月月达成、月月奖励

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第10题
新人签订代理合同的第1-12个月内,按新人当月FYC的()向其直接推荐人计发推荐新人奖

A.5%

B.10%

C.15%

D.20%

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第11题
优增奖:7—8月上岗新人,7—9月达成健康/转正,推荐人可获得1200/2400元()
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