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[多选题]

培训项目策划的方法有()。

A.头脑风暴法

B.德菲尔法

C.创意法

D.灰色系统法

E.智能放大法

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第1题
现代培训常用的培训方法有课堂讲授法、案例法、()、头脑风暴法和实践练习法。

A.演示教学法

B.模仿教学法

C.研讨教学法

D.以上都不是

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第2题
项目集成管理的主要方法有()

A双要素项目集成管理法

B项目三角形法

C项目多边形法

D德尔菲法

E头脑风暴法

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第3题
垂直思考法。即按照一定的思维路线或思维逻辑进行的、向上或向下的垂直式思考方法.这是一种头脑的
自我扩大方法,以思维的逻辑性、严密性和深刻性见长,它一向被评价为最理想的思考法之一。根据上述定义,下列应用了垂直思考法的是()。

A. 广告公司的几位创意人员为了策划新的广告项目,采用头脑风暴法集思广益

B. 在人们普遍考虑“人为什么会得天花”时。琴纳考虑的则是“为什么在奶牛场劳动的女工不得天花”

C. 某数学天才通过层层推理,证明了一道几十年来世界上无人能解的数学难题

D. 某公司的高级顾问老王能对一个问题进行多方位思考,提出各种不同的新见解

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第4题
垂直思考法,即按照一定的思维路线或思维逻辑进行的、向上或向下的垂直式思考方法,这是一种头脑的
自我扩大方法,以思维的逻辑性、严密性和深刻性见长,它一向被评价为最理想的思考法之一。根据上述定义,下列应用了垂直思考法的是()。A.广告公司的几位创意人员为了策划新的广告项目,采用头脑风暴法集思广益B.在人们普遍考虑“人为什么会得天花”时,琴纳考虑的则是“为什么在奶牛场劳动的女工不得天花”C.某数学天才通过层层推理,证明了一道几十年来世界上无人能解的数学难题D.某公司的高级顾问老王能对一个问题进行多方位思考,提出各种不同的新见解

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第5题
针对()的培训与开发,应采用头脑风暴法,形象训练和等阶变换思考等培训方法A基础理论知识B各项人

针对()的培训与开发,应采用头脑风暴法,形象训练和等阶变换思考等培训方法

A基础理论知识

B各项人力资源培训开发活动所用设备器材的成本

C辅助人员的津贴和差旅费用

D人力资源培训开发部门员工的工资

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第6题
房地产项目定位的方法包括()A)市场调研法B)头脑风暴法C)经验分析法D)SWOT法E)层次分析法

房地产项目定位的方法包括()

A)市场调研法

B)头脑风暴法

C)经验分析法

D)SWOT法

E)层次分析法

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第7题
旅游项目创意设计的方法,不包括()

A.头脑风暴法

B.季节变动分析法

C.德尔菲法

D.灰色系统法

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第8题
下列不属于项目费用预算的工具和方法的是()。

A.类比估计法

B.自下而上估计法

C.参数模型法

D.头脑风暴法

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第9题
从实力、弱点、机会、威胁方面检查项目,进而扩大考虑风险范围的方法是()。

A.访谈法

B.德尔菲法

C.SwOT法

D.头脑风暴法

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第10题
项目群风险识别的一个重要方面就是通过一定的方法或工具识别出项目群中各项目相互作用所引起的新风险,除了单项目风险识别中所使用的方法外,项目群风险识别还常用到下列哪一种特殊的方法工具?

A.德尔菲法

B.头脑风暴法

C.情景分析法

D.项目风险耦合表

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第11题
对某些重大关键骨干投资项目或风险性较大的投资项目,可由项目评估负责人和决策者提出要求,确定分析评估的深度,可采用()

A.头脑风暴法与德尔菲法

B.盈亏平衡分析法

C.风险解析法与专家调查法

D.概率决策树和蒙特卡模拟等方法

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