首页 > 干部教育培训> 政策法规
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

国际人才竞争中的政策因素主要是指()。

A.政府关于人才评估、引进、使用、激励的机制

B.留学与侨务的方针

C.移民、国籍、出入境的政策

D.官员的作风与办事效率

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第1题
在国际人才竞争中,政府关于人才评估、引进、使用、激励的机制属于()。

A.政治因素

B.政策因素

C.人文因素

D.服务因素

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第2题
在国际人才竞争中,社会对移民、留学生等群体的认知与评价属于()。

A.政策因素

B.政治因素

C.人文因素

D.生活因素

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第3题
外汇缓冲政策是指一国运用所持有的一定数量的国际储备,主要是______和______,作为______来抵消市场超额外汇
供给或需求,从而改善其国际收支状况。
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第4题
下列说法关于创业风险防范说法正确的是()。

A.创业风险的防范对于整个创业过程都有着非常重要的意义,有效的防范创业风险,可以实现创业目标、减轻经济压力、保持竞争优势、规范企业管理

B.创业企业在各个不同的成长阶段,都会面临不同的风险,这就需要创业者及其团队有效控制和防范风险,尽量将风险减小到一定的范围内

C.新创建企业的管理风险主要是指在创业之初,创业者往往没有丰富的企业管理经验,也缺乏相关的管理人才,在管理方面往往会存在一些漏洞,这也会在一定程度上限制企业的生存与发展

D.风险事件是指一系列风险因素综合作用所引发的事件,是能够致使潜在风险变成现实的一个重要原因

E.人力资源风险主要是由人员配置不科学所导致的,主要包括人力资源的分布不均和人才与岗位的不匹配两方面内容。

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第5题
确定招聘地点时,组织必须充分考虑到组织的内部和外部影响因素。内部影响因素主要是指招聘职位、()和组织的经济实力。

A.组织的知名度

B.劳动力市场需求状况

C.所需人才的分布规律

D.求职者的活动范围

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第6题
企业外部的环境因素包括()

A.东道国的政策

B.东道国的法律规定

C.竞争的性质

D.企业从事国际商务的历史

E.国际经营在企业业务中的地位

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第7题
影响企业营运能力的外部因素主要是指企业的()

A.行业特性与经营背景

B.资产管理政策与方法

C.资金效率与成本

D.规模与环境

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第8题
党管人才主要是()

A.管政策

B.管协调

C.管服务

D.管微观

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第9题

从财政风险产生的根源来看,无论内生还是外生的,一般不是财政运行引起的,而主要是经济运行、政策调整或体制因素造成的,这是指财政风险的()。

A.隐蔽性

B.公共性

C.传导性

D.公开性

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第10题
下列说法不正确的是()。

A.企业层面的竞争是市场经济中一切竞争的基础

B.企业竞争带动了区域政府间的竞争

C.任何区域政府都有权力对企业微观经济事务进行直接干预

D.区域政府竞争主要是在制度、政策、环境、项目等方面优化资源配置,属于企业竞争层面之上的另一种竞争

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