首页 > 大学本科> 两课
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

单位自评指标是指预算批复时确定的绩效指标,包括项目的服务对象满意度等。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“单位自评指标是指预算批复时确定的绩效指标,包括项目的服务对象…”相关的问题
第1题
财政支出绩效评价是指财政部门和预算部门(或单位)根据设定的绩效目标,运用科学、合理的绩效评价指标、评价标准和评价方法,对财政支出的()进行客观、公正的评价。

A.经济性

B.无偿性

C.效率性

D.返还性

E.效益性

点击查看答案
第2题
下列有关企业的关键绩效指标表述正确的是()。

A.企业的关键绩效指标主要是由反映企业绩效的价值指标和企业价值关键驱动因素的指标构成

B.企业确定关键绩效指标目标值应采用行业标准,不应参照企业自身标准

C.关键指标的数量应考虑各个角度的关键特征,每一层级关键绩效指标一般应超过10个

D.评价时不能片面,不能采用“一票否决”制度

点击查看答案
第3题
()是运用一定的评价方法、量化指标及评价标准,对部门为实现其职能所确定的绩效目标的实现程度,及为实现这一目标所安排预算的执行结果进行的综合性评价。

A.能力评价

B.态度评价

C.业绩评价

D.绩效评价

点击查看答案
第4题
在绩效管理的关键决策中,()是指如何确定绩效评价所需的评价指标、指标权重、目标值等。

A.评价内容

B.评价主体

C.评价方法

D.评价周期

点击查看答案
第5题
绩效考核指标是否可理解是任何的绩效指标在选取与确定之前必然要与被考核者进行确认沟通,使双方都对所选指标的合理性、适用性达成共识。()
点击查看答案
第6题
绩效评价指标是指衡量绩效目标实现程度的考核工具。绩效评价指标的确定应当遵循相关性、重要性、可比性、()、经济性等原则。

A.指向明确

B.量化细化

C.合理可行

D.系统性

点击查看答案
第7题
绩效指标的设计重点在于()。

A.指标要素的确定

B.指标的选取

C.指标的赋值

D.权重的计算

点击查看答案
第8题
以下关于杰森指标与泰勒指标的比较,正确的说法是( )。

A.两者风险度量标准一致

B.泰勒指标不能对风险各异的组合绩效进行排序

C.泰勒指标测定单位风险获利能力

D.杰森指标强调某组合实际绩效与均衡绩效的偏离度

点击查看答案
第9题
2016年以来中央部门项目支出绩效自评已经实现全覆盖,中央和省级财政部门、预算部门重点项目绩效
点击查看答案
第10题
预算绩效指标可具体分为共性指标和个性指标两部分。()
点击查看答案
第11题
员工绩效考核指标目标值与单位经营绩效目标应(),在进行岗位分析的基础上,设置绩效考核指标目
员工绩效考核指标目标值与单位经营绩效目标应(),在进行岗位分析的基础上,设置绩效考核指标目

标值。对相同岗位员工设定的考核指标目标值,要保证同类指标及目标值的(),体现绩效考核的()。

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改