A.工作着力点;应对举措
B.工作重心;经济发展策略
C.工作要素;产业发展
D.工作要点;社区服务
现代人力资源管理中“以人为本”的理念是指()。
A.关心员工生活提高员工物质文化生活水平
B.把人当成组细中最具活力、能动性和创造性的要素
C.坚持群众路线尊重群众意见
D.把人当成“上帝”一切都服从、服务于“上帝”
在实际工作中,()是社区服务工作的实际操作者。
A. 政府
B. 街道
c. 居委会
D. 社会
A.目标、场地、资源
B.服务对象、服务内容、服务成效
C.规范需求、感受需求、表达需求
D.开始、推行、评估
A、在项目开始时,项目资源被转移到运营中;而随着项目趋于结束,运营资源被转移到项目中
B、项目和运营都服务于既定的组织战略
C、项目与运营会在产品生命周期的不同时点交叉
D、在每个交叉点,可交付成果及知识在项目与运营之间转移,以完成工作交接
A.关于绩效管理的五项关键决策都要服务于企业战略目标的实现
B.绩效计划的核心是确保各个部门和工作团队中每个职位上员工的绩效目标与组织的战略目标协调一致
C.绩效监控是绩效管理的核心环节
D.在通常情况人们对于自己亲自参与做出的选择投入程度更大