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[主观题]

当一个人在群体中与多数成员意见不一致时,会感到一种心理上的压力。这种压力就是个体压力。()

当一个人在群体中与多数成员意见不一致时,会感到一种心理上的压力。这种压力就是个体压力。()

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第1题
当一个人在群体中与多数人的意见有分歧时,会感到群体的压力,有时这种压力非常大,会迫使群体成员违背自己的意愿产生完全相反的行为,社会心理学中把这种行为叫作顺从或从众。()
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第2题
群体压力是群体对其成员的一种影响力,它是指当成员的思想或行为与群体意见或规范发生冲突时,成员为了保持与群体的关系而需要遵守群体意见或规范时所感受到的一种无形的心理压力,它使成员倾向于作出为群体所接受的或认可的反应。  根据上述定义,下列情形是群体压力造成的是()。

群体压力是群体对其成员的一种影响力,它是指当成员的思想或行为与群体意见或规范发生冲突时,成员为了保持与群体的关系而需要遵守群体意见或规范时所感受到的一种无形的心理压力,它使成员倾向于作出为群体所接受的或认可的反应。

根据上述定义,下列情形是群体压力造成的是()。

A.在下任校长评选的投票过程中,小王将选票投给了学校里人缘最好的候选人

B.学生会组织旅游,小明本不喜欢参加这种活动,但同宿舍的其他同学都报 名参加了,并且让他一同参加,于是小明不得不报了名

C.小芳不爱喝牛奶,却在父母的要求下每天都喝一杯牛奶

D.工作时,小刘都会采用不同于他人的方法,即便其他人有更好的方法,他也 依旧我行我素

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第3题
高敏感性指某一群体在接触较低剂量的特定化学毒物后,当少数成员尚未表现出任何异常时,而多数个体出现了中毒症状。()
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第4题
【单选题】在一个群体中,只要反对意见不以明确、强烈的形式表现出来,一般成员就会产生一种错觉,以为大家的意见都是一致的。因此,当我们对自己缺乏信心或当形势不很明朗时,我们最有可能接受并参照别人的行为。这种现象被称为多元无知效应。根据上述定义,下列选项属于多元无知效应的是()。

A.当骗子将“愚蠢的人才看不见皇帝”“新衣”的说法告诉大家时,大臣们为了证明自己是聪明的,不约而同地夸赞起皇帝的新装来

B.经理每次推行新政策总是先从易接受的部门下手,最后原本反对的部门在大势所趋之下也都接受了

C.“神医”诈骗者在行骗时总会安排几名“慕名而来”的看病者,本来还持怀疑态度的病人就会信以为真

D.小红看到一个年轻人躺在地上,但周围的人并没有打电话叫救护车,便觉得年轻人应该没有大问题,就去忙自己的事了

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第5题
在一个群体中,只要反对意见不以明确、强烈的形式表现出来,一般成员就会产生一种错觉,以为大家的意
见都是一致的。因此,当我们对自己缺乏信心或当形势不很明朗时,我们最有可能接受并参照别人的行为。这种现象被称为多元无知效应。 根据上述定义,下列选项属于多元无知效应的是()。

A.当骗子将“愚蠢的人才看不见皇帝‘新衣”’的说法告诉大家时,大臣们为了证明自己是聪明的,不约而同地夸赞起皇帝的新装来

B.经理每次推行新政策总是先从易接受的部门下手,最后原本反对的部门在大势所趋之下也都接受了

C.“神医”诈骗者在行骗时总会安排几名“慕名而来”的看病者,本来还持怀疑态度的病人就会信以为真

D.小红看到一个年轻人躺在地上,但周围的人并没有打电话叫救护车,便觉得年轻人应该没有大问题,就去忙自己的事了

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第6题
关于群体规范,以下说法正确的是()

A.群体规范的主要作用在于排除偏离性的意见

B.群体规范对来自群体外的信息或宣传活动的效果同样具有重要的影响

C.群体规范是成员个人在群体活动中必须遵守的规则

D.群体规范的维持通过群体内的奖惩机制来保证

E.群体规范通过规范的共有来保证群体的整体合作

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第7题
有时当群体一起完成一件工作时,群体中的成员每人所付出的努力会比个体在单独情况下完成任务时偏少的现象,它一般发生在多个个体为了一个共同的目标而合作,自己的工作成绩又不能单独计算的情况下。这被称为社会惰化。()
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第8题
有时当群体一起完成一件工作时,群体中的成员每人所付出的努力会比个体在单独情况下完成任务时偏少的现象,它一般发生在多个个体为了一个共同的目标而合作,自己的工作成绩又不能单独计算的情况下。这被称为社会助长。()
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第9题
当一个群体直到其成员已经完成各人相关项目工作后才能实现目标时,就叫共同行动群体。()
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第10题
明明和小强、小军三人成立了学习兴趣小组,他们互帮互助,成绩提高很快:一个月后班主任老师请求他们推广他们的经验和做法,并希望他们能扩充成员,这时他们三人不乐意了,小军竟然说“凭什么”。对此下列分析不正确的是()①当小群体的节奏能够与集体生活旋律相融时,小群体和大集体的生活美好,关系融洽②集体生活中就不应该有小群体的存在③当小群体不能很好地融入集体生活时,就会产生与小群体之外的其他同学的矛盾和冲突④小群体必然会与集体的要求产生矛盾和冲突

A.①②

B.①③

C.②④

D.③④

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