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[单选题]

()是劳动争议处理应遵循的。

A.公正

B.互利原则

C.互谅互让原则

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第1题
《北京局集团公司铁路旅客投诉处理管理办法》规定:旅客投诉处理应遵循“首诉负责、统一受理、依法合规、专业管理、客观公正、注重时效”的原则()
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第2题
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,我国劳动争议处理遵循以下基本原则,内容包括()。

A.合法原则

B.公正原则

C.及时处理原则

D.着重调解原则

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第3题
客户投诉处理应遵循()原则在无法提供有效证据时以客户利益优先为原则。

A.诚实信用

B.公平

C.公正

D.公开

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第4题
客户投诉处理应遵循()原则,在无法提供有效证据时,以客户利益优先为原则。

A.公平

B.公正

C.公准

D.公开

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第5题
客户投诉处理应遵循公平、公正、公开原则,在无法提供有效证据时,以()为原则。

A.运营单位利益

B.客户利益

C.考虑收费人员情绪

D.收费站利益

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第6题
劳动争议处理的目的是() 。

A.公正及时处理劳动争议

B.建立和谐稳定的劳动关系

C.增加政府的公正度

D.保护劳动者合法权益

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第7题
在解决劳动争议的基本原则中,哪种说法是错误的()

A.要坚持及时处理原则

B.要坚持依法处理原则

C.要坚持公正原则

D.公正原则是解决劳动争议的最重要原则

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第8题
解决劳动争议,应当根据合法、()、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。

A.公平

B.公开

C.公正

D.公义

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第9题
《劳动法》第七十八条规定:解决劳动争议,应当根据()处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。

A.合法

B.公正

C.及时

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第10题
劳动争议处理机构在处理劳动争议过程必须坚持以事实为依据,以法律为准绳,依法处理劳动争议案件,这体现了劳动争议处理的()原则。

A.公正原则

B.及时处理原则

C.着重调解原则

D.合法原则

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第11题
( )属于劳动争议仲裁的原则之一。

A.平等自愿

B.公平公正

C.一次裁决

D.二次裁决

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