《公务员考核规定》明确,公务员考核工作,确定等次后,考核结果以()通知公务员,由公务员本人签署意见。
A.书面形式
B.通知形式
C.公告形式
D.口头形式
A.书面形式
B.通知形式
C.公告形式
D.口头形式
A.5%
B.8%
C.10%
D.15%
A.同级纪检部门
B.上级公务员主管部门
C.同级公务员主管部门
D.上级人事部门
A.党纪处分
B.政务处分
C.组织处理
D.对其考核结果影响较重的处分
根据《公务员考核规定(试行)》的规定,“德、能、勤、绩、廉”五方面表现和______是考核一名公务员是否称职的主要标准。公务员______的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。()
A.工作效率 季度考核
B.工作实绩年度考核
C.工作效能 年度考核
D.工作表现 季度考核
A.作为公务员最重要的是工作实绩,但也不可忽视其他方面的表现
B.只要工作成绩突出,其他的都可以忽略
C.作为公务员,德最重要
D.公务员的德、能、勤、绩是同等重要的
A.作为公务员最重要的是工作实绩,但也不可忽视其他方面的表现
B.只要工作成绩突出,其他的都可以忽略
C.作为公务员,德才是最重要的
D.公务员的德、能、勤、绩是同等重要的
下列不属于考核的一项是()。
A.机关规定,公务员在规定的时间内,必须按时上、下班,以考察勤勉程度
B.英国文官被要求考察工作知识、人格性情、判断力、热心情形等因素,每年一次
C.某单位组织去香山秋游,组织者建议大家比一比谁先上到山顶
D.美国实行工作标准考绩制,主要对公务员的工作数量、工作质量和工作知应能力进行考察评定
A.机关规定,公务员在规定的时间内,必须按时上、下班,以考察勤勉程度
B.英国文官被要求考察工作知识、人格性情、判断力、热心情形等因素,每年一次
C.机关团委组织去香山秋游,书记建议大家比一比谁先上到山顶
D.美国实行工作标准考绩制,主要对公务员的工作数量、工作质量和工作适应能力进行考察评定
A.机关规定,公务员在规定时间内,必须按时上、下班,以考查勤勉程度
B.英国文官被要求考查工作知识、人格性情、判断力、热心情形等因素
C.机关团委组织去香山秋游,书记建议大家比一比谁先上到山顶
D.美国实行工作标准考绩制,主要对公务员的工作数量、工作质量和工作适应能力进行考查评定