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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

金领可以享受哪些利益()

A.佣金

B.新人津贴

C.潜力新人奖

D.推荐新人奖

E.金领津贴

F.菁英津贴

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第1题
二次签约的新人可以享受哪些()

A.佣金

B.潜力新人奖

C.推荐新人奖

D.持续率奖

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第2题
小张2020年3月1号首次入司,3月达成晋升条件,二季度享受()基本法利益

A.佣金

B.培训津贴

C.推荐新人奖

D.年度展业奖

E.复效奖

F.服务津贴

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第3题
关于酒店住宿利益分享,以下哪些情景可以享受()

A.员工参加内部培训,2人合住,且2人对应的住宿酒店标准均高于每晚房价(含税费)

B.员工参加培训,2人合住,且2人对应的住宿酒店标准均高于每晚房价(含税费)

C.员工出差异地,2人合住,且1人对应的住宿酒店标准高于每晚房价(含税费)

D.员工出差异地,2人合住,且2人对应的住宿酒店标准高于每晚房价(含税费)

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第4题
以下哪些属于新人利益()

A.伯乐奖

B.新人津贴

C.续保奖金

D.首年度佣金

E.续年度佣金

F.销售月奖

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第5题
携入用户可以享受双倍积分和佣金()
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第6题
下列哪些属于见习客户经理待遇的()分值

A.初年度佣金、续年度利益

B.新人训练津贴、增员津贴

C.福利保障

D.以上都是

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第7题
新人晋升为正式收展员后,下列那些是可以享受的待遇()

A.佣金

B.培训津贴

C.服务津贴

D.职务津贴

E.医疗保障

F.养老年金计提

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第8题
使用2020年以收定租补贴政策的渠道,可以享受的收益结构是()

A.以收定租补贴+1倍套餐佣金+装修补贴

B.以收定租补贴+装修补贴

C.以收定租补贴+1倍套餐佣金

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第9题
贷款购车可以带给顾客利益有()。

A.总投资更少

B.可以把原本购车的部分款用于更高的投资

C.每月花很少的钱提前享受车的便捷

D.可以购买更高配置的车

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第10题
以下关于华为员工白领贷业务处理正确的是()

A.总行违例签报:内容为华为员工批量纳入金领通客户,此类业务按照G001上报,仅职级无需按照风险政策表格内要求

B.总行违例签报:内容为华为员工批量纳入金领通客户,此类业务按照G001上报,无需按照风险政策表格内要求

C.上海分行上报上海海思技术有限公司业务,提供分行风险违例参照华为员工:以收入证明认定月收入,可正常受理

D.上海分行上报上海海思技术有限公司业务,提供分行风险违例参照华为员工:享受华为员工利率。可正常受理

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