更多“常用的评价中心技术有哪些()”相关的问题
第1题
公文筐测验又称公文处理，是测评中心最常用和最核心的技术之一。（)
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第2题
“评价中心”经常会用的面试种类包括哪些？()
A.公文筐问题
B.无领导小组讨论
C.角色扮演
D.管理游戏
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第3题
评价中心技术主要包括哪几种方法？（）
A.角色扮演
B.公文筐测验
C.无领导小组讨论
D.演讲
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第4题
某计算机公司招聘软件工程师时，要求求职者参与编程测试，这种测试方法属于()
A.工作样本测试
B.评价中心技术
C.公文筐测试
D.知识测试
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第5题
公文筐测试是评价中心中最重要的测评方法之一，它是对管理人员的潜在能力进行测定的有效方法。（)
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第6题
评价中心所采用的行为测评技术有很多种，属于评价中心技术的是（)。
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第8题
文件筐测验通常又叫公文处理测验，是情景模拟测验中最常用和最核心的技术之一，一般是让应聘者在限定时间内处理备忘录、函电、报告、声明、请示及无关材料等文件，内容涉及人事、资金、财务、工作程序等方面。()此题为判断题(对，错)。
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第10题
公文筐测验缺点包括（)
A.题目编制的成本较高，编制过程复杂
B.评价标准缺乏客观性，评价一致性低
C.测试与评价时间较短
D.初试者的真实能力有可能被隐藏
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第11题
招聘中运用评价中心技术频率最高的是（)
招聘中运用评价中心技术频率最高的是()
A.管理游戏
B.公文处理
C.案例分析
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