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第4题
某建筑公司保密工作组，针对近期保密工作制度的执行情况开展检查，确保施工资料安全、合理、有效使用。根据背景资料，回答下列1～4问题。
1.合同签订后的相关文档资料立即封存，并建立保密所必备的借阅制度。
A、对B、错
2.依据保密细则，要求档案管理人员应做到()。
A、不得将机密文件带回家中或带上出入公共场所B、不得随意谈论机密资料C、不得私自打印、复印D、不得将朋友带人档案室E、不得将非涉密文件在单位内部传阅、借阅
3.依据组织机构建立的要求，确认每个工程项目应由()兼任保密责任人。
A、项目负责人B、项目技术负责人C、现场保卫部门负责人D、资料员
4.施工现场纸质介质资料载体，依据施工文档安全保密要求应采取()处理方法。
A、焚毁B、掩埋C、封存D、自然风化
第6题
转递干部人事档案时，转出单位在档案或档案材料送机要部门前，应（）
A.以干部个人为单位完整齐全地将应转出的档案或档案材料集中一次转出
B.通知干部本人
C.逐项详细填写《干部人事档案转递通知单》
D.严密包封以防转递过程中失密或散落
第7题
档案主管部门根据违法线索进行检查时，在符合安全保密要求的前提下，可以（)、（)、（)、（)，有关单位和个人应当配合。
A.检查有关库房、设施、设备
B.查阅有关资料
C.询问有关人员
D.记录有关情况
第10题
干部出现以下哪些情况，在党委(党组)或者组织人事等有关部门对当事人作出结论意见或者处理处分，经保密审查后，原管理单位的干部人事档案工作机构应当将档案转递至相应的干部人事档案工作机构、公共就业和人才服务机构或者本人户籍所在地的社会保障服务机构？
A.辞职、出国不归
B.被辞退
C.解除(终止)劳动(聘用)合同
D.开除公职
第11题
干部出现（)、（)或者被（)等情况，在党委（党组)或者组织人事等有关部门对当事人作出结论意见或者处理处分，经保密审查后，原管理单位的干部人事档案工作机构应当将档案转递至相应的干部人事档案工作机构、公共就业和人才服务机构或者本人户籍所在地的社会保障服务机构。
A.辞职
B.出国不归
C.死亡
D.辞退、解除(终止)劳动(聘用)合同、开除公职
