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[判断题]

企业为职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴,应当纳入福利费()

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第1题
在五年过渡期内,按照企业基本养老金计发办法计发的养老金,如低于按原事业单位退休金计发办法计发的养老金,其待遇差,采用()的办法解决。

A.单独补助

B.加发补贴

C.事后补发

D.统一发放

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第2题
《关于应休未休年休假工资报酬、加(值)班补助有关事项的通知》规定,法定节假日及正常休息日加班的参照值班补助标准执行,法定节假日加班按300元/天发放加班补助。()
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第3题
《关于应休未休年休假工资报酬、加(值)班补助有关事项的通知》规定,按单位在职职工实际应休未休年休假天数,依据在职职工日工资收入的300%支付应休未休年休假工资报酬。()
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第4题
用人单位应当为在职女职工每人每月发放不低于()元的卫生费。所需费用,企业从职工福利费中列支;机关事业单位按现行财政负担政策列入预算。

A.50

B.20

C.35

D.18

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第5题
某企业为增值税一般纳税人。2015 年 12 月 25 日,向职工发放一批自产的空气净化器作为福利,该批产品售价为 10 万元,生产成本为 7.5 万元,按计税价格计算的增值税销项税额为 1.7 万元。不考虑其他因素,该笔业务应确认的应付职工薪酬为()万元。

5

11.7

10

9.2

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第6题
工会经费的来源:()

A.工会会员缴纳的会费

B.建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费

C.工会所属的企业、事业单位上缴的收入

D.人民政府的补助

E.其他收入

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第7题
某国退休金制度实行“双轨制”,即企业员工实行由企业和员工本人按一定标准缴费,而公务员的缴费由国
家财政筹资,所有的退休金由国家保险基金统一发放。而目前退休金十年后的支付缺口有20%以上。有人说,让公务员参与缴费,可以有效地缩小这一缺口。 上述结论的前提是()

A.公务员的平均退休金高出企业员工一倍

B.公务员占退休金缴费人群的比例超过20%

C.公务员的平均工资高于全社会平均工资

D.公务员参与缴费后国家财政筹资不变

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第8题
搬迁移民建房补助按国家每年确定的人均补助标准,以家庭户籍人口数为基数发放。2016年标准为:贫困户每人补助()元,非贫困户每人补助()元。

A.8000 6000

B.8000 7000

C.7000 6000

D.9000 7000

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第9题
国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》规定,提高工伤事故死亡职工一次性赔偿标准。从2011年1月1日起,依照《工伤保险条例》的规定,对因生产安全事故造成的职工死亡,其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的()计算,发放给工亡职工近亲属。同时,依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金的发放。

A.10倍

B.20倍

C.30倍

D.40倍

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第10题
某企业年初未分配利润为100万元,本年净利润为1000万元,按10%计提法定盈余公积,按5%计提任意盈余公积,宣告发放现金股利为80万元,该企业期末未分配利润为( )万元。

A.855

B.867

C.870

D.874

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第11题
E企业年初未分配利润为100万元,本年净利润为1000万元,按10%计提法定盈余公积,按5%计提任意盈余公积,宣告发放现金股利为80万元,该企业期末未分配利润为( )万元。

A.855

B.867

C.870

D.874

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