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第4题
建立干部教育培训的考核和激励机制。将干部的教育培训情况作为干部（)的内容和（)、（)的重要依据
建立干部教育培训的考核和激励机制。将干部的教育培训情况作为干部()的内容和()、()的重要依据之一。
A、考核
B、任职
C、晋升
第6题
把干部教育培训工作纳入领导班子考核重要内容，注重培训考核评价结果运用，将干部学习培训情况与考核结果作为干部（)的重要内容，无特殊原因未达到规定学时要求的，年度考核不得评为优秀等次。
A.任职晋升
B.年度考核
C.班子建设
D.绩效考核
第10题
领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的情况，应当纳入党风廉政建设责任制和政绩考核体系，作为考核干部是否遵守法律、（）、廉洁自律的重要依据。
A.依法办事
B.依规办事
C.依宪办事
D.依程序办事
